连城发电公司第七次党员大会工作报告

目录/提纲：……
一、过去六年的主要工作和成效
（一）组织建设不断加强，党建工作彰显活力
（二）员工思想不断转变企业执行力得到加强
（三）培养输送人才有所突破，内外树立了企业形象
（四）思政、宣传工作彰显活力，稳定和谐局面得到加强
（五）企业文化落地生根，精神文明稳步提升
（六）加强群团组织的领导，发挥好桥梁纽带作用
二、党建工作面临的形势和要求
三、今后一段时期党委工作思路、奋斗目标及重点工作
（三）今后的重点工作
（一）以“十八大”精神为指导，扎实开展党的群众路线教育活动
（二）加强党建的建设，为公司发展提供坚强的组织保证
（三）加强思政和宣传工作，为公司发展营造和谐氛围
（四）加强精神文明建设，积极创建文明单位
（五）以文化建设为动力，推动公司全面发展
（六）加强群团组织的领导，发挥好桥梁纽带作用
（七）加强党风廉政建设，确保两个稳定
……

坚定信念 围绕中心 用心做事 高扬旗帜
为打造一流连电提供思想保证和动力支持

——中共连城发电公司第七次党员大会工作报告

（二○一三年十月二十九日）
乔 万 谋
同志们：
中共大唐连城发电公司第七次党员大会，是在深入实施“十二五”规划，全面贯彻落实党的十八大精神、扎实开展党的群众路线教育活动的新形势下召开的一次继往开来的重要会议；也是号召全公司党员、干部职工攻坚克难、迎难而上，扭亏增盈，为打造一流连电的动员会、部署会。
这次大会的任务是：以马列主义、_思想、_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十八大精神，坚持价值思维和效益导向，深入践行“20字”方针理念，总结第六次党员大会以来的工作；确定今后五年的工作思路、目标和重点工作；选举新一届党的委员会和纪律检查委员会；统一思想，明确目标，动员党员干部、员工，振奋精神，凝聚力量，用心做事，为把连电打造一流发电企业而奋斗！
下面，我代表上届党委向大会作报告，请予审议。

一、过去六年的主要工作和成效
六年来，面对奥运会、国庆60年、十八大等保电的政治任务，经受电煤供应紧张，煤炭价格飙升，雨雪冰冻灾害，金融危机的巨大压力，克服经营状况严峻，减亏任务艰巨等重重困难，围绕确定的“环保年”、“攻坚年”、“盈利年”以及
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略893字，正式会员可完整阅读）……　
党员的目标要求，通过开展“创岗建区”、民主评议党员、评选“连电之星”等形式多样的活动，增强党员的宗旨意识、组织观念，激发了党员队伍的创先争优意识；二是按照创先争优和管理效益提升的要求，结合公司实际，以开展“聚焦项目创精品”和“项目攻坚提效益”为重点，开展形式多样的主题实践活动，广大党员的先进性在安全生产、资产经营等方面得到了发挥和体现；三是注重在生产、经营骨干中培养发展党员，把青年职工中的优秀分子吸收到党员队伍中来，做到了重要岗位有党员，主要骨干是党员、关键时刻见党员。
六年来，共评选出先进党(总)支部12个，党小组12个；优秀党员60 名；荣获集团公司、甘肃公司先进党支部4个，优秀党员10名，优秀党务工作者4人，兰州市党务工作者1人。举办入党积极分子培训班6期，发展党员70名。
（二）员工思想不断转变 企业执行力得到加强。六年来，公司党委通过开展“保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观”以及开展“解放思想、更新观念”大讨论活动，员工的思想观念得到转变，领导干部履职能力得到提高，企业执行力进一步加强，各项工作取得了突出成绩。
一是安全生产势头良好，节能减排成效显著。公司党委始终把安全生产作为提高经济效益、履行社会责任、促进企业发展的首要任务来抓，团结和带领全体员工扎实开展本质安全型企业创建，通过“三讲一落实”，作业流程“六规”等行之有效的管理手段和多种形式的安全活动，确保了安全生产的长治久安。截至今天，公司连续安全生产3246天,创下了八年无事故的优良记录。公司3、4号机组在省内火电企业唯一荣获“金牌机组”称号；在省内火电企业第一家荣获全国“电力安全生产标准化达标”二级先进单位；在省内火电企业第一家实施了脱硫旁路封堵；在甘肃公司企业内第一家实施“生产作业流程“六规”管理。先后五年被大唐集团公司授予“降非停国内一流指标企业”称号；先后两次荣获集团公司 “两型企业”和“安全生产先进单位”等国家级、集团公司级、省级和甘肃公司级安全、环保、设备管理等不同类别的荣誉和奖牌20多项。
二是经营工作逆势而上，精细化管理格局初步形成。在市场环境复杂多变、经营举步维艰的情况下，公司党委一班人发扬连电人吃苦耐劳、踏实肯干的精神，团结和带领全体员工，在做好电煤供应、电量争取、资金保障、政策减亏等工作的同时，发挥自身优势，实施“走出去”的战略，全力以赴扭转经营局面。先后承接甘谷、景泰以及兰州铝电等设备检修和维护项目，累计收入3096万元。这一重大举措，转变了员工思想，提高了检修管理水平，拓展了创收途径。同时，以实施“四全管理”为手段，量化对标、对内挖潜，鼓励修旧利废、配煤掺烧，提升粉煤灰销售业务等举措，保证各项经营目标的完成。
（三）培养输送人才有所突破，内外树立了企业形象。六年来，公司党委认真落实集团公司人才理念，为想干事、能干事、干成事的优秀年轻干部创造成才条件和环境，培养了一批懂生产、善经营、会管理的“复合型”干部和人才队伍，为公司的持续发展注入了活力，增添了后劲，提供了人才保障。同时，采取“请进来，走出去”以及函授学习等不同方式，培养技术专业人才，并通过建立仿真机培训基地，培养运行人员的技能水平。六年来，公司党委先后培养和输送厂级干部30多人，在满足企业需要的同时，还向大唐国际、甘肃公司系统输送了中、高级管理人才100多人；同时，3人荣获大唐集团公司技术能手，3人荣获大唐国际技术能手；8人荣获大唐甘肃公司技术能手。
（四）思政、宣传工作彰显活力，稳定和谐局面得到加强。六年来，公司党委把宣传舆论工作作为树立企业形象的重要窗口来抓，不断增强宣传工作的及时性和引导性。同时，以创建文明单位为目标，充分发挥思想政治工作在维护两个稳定中的作用，保持了公司和谐稳定的良好局面。
一是加强形势任务教育。公司党委以集团公司、甘肃公司及我公司工作会议精神的宣贯为重点，结合每年一次的形势任务教育，提高员工把握形势的能力，增强应对挑战的信心，树立创先争优的意识，引导全体员工以良好的精神状态，投身于以经济效益为中心的各项工作之中。
二是加强新闻宣传工作。先后对报纸、网站进行了创新改版，形成了报纸、网站、电视、橱窗四位一体的宣传舆论阵地，起到上情下达，下情上传、凝聚力量鼓舞士气、稳定职工队伍的作用；同时，借助集团公司、甘肃公司宣传媒体，大力宣传企业在安全生产、经营管理等方面的做法和经验，及时报道企业的动态信息，树立企业良好形象。六年来，共向集团公司、甘肃公司以及其他宣传媒体投稿近两千余篇，举办通讯员培训班6期，参加人数150多人；表彰优秀通讯员70名。
三是畅通交流互动渠道。公司坚持通过召开员工恳谈会、政工例会、民主生活会征求 ……（未完，全文共10545字，当前仅显示2509字，请阅读下面提示信息。收藏《连城发电公司第七次党员大会工作报告》）