目录/提纲:……
一、加强学习,提高素质
二、爱岗敬业,勤奋工作
(一)建章立制方面
(二)考评工作方面
(三)相关工作方面
(一)劳资工作方面
(二)生活待遇方面
(三)其他业务方面
2、完成学院工会、保卫处等相关部门材料上报工作
三、不断进取,搞好配合
……
2013年度处科级干部工作总结报告
培训部干部个人年终总结
一年来,在学院党政的正确领导下,围绕教育教学工作为中心,以增强大局意识、服务意识、责任意识、效能意识为出发点,结合自身岗位变动实际情况,在做好新旧岗位工作交接的同时,完成了各项工作任务。现将工作
总结如下:
一、加强学习,提高素质
一年来,我积极参加政治理论学习和组织活动,认真撰写读书笔记,努力提高自身政治素质,用共产党员的标准严格要求自己。通过学院第四轮岗位竞聘,我很荣幸竞聘到学院培训部考评科,在新的岗位上,结合自身工作实际,认真学习贯彻十八大精神,把握好十八大精神的新思想、新观点、新论断,进一步完善自己的工作目标、任务、思路,强化工作中的法律法规、政策措施
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克服考评工作过程中遇到的种种困难,认真、客观、如实地进行考评,从7月份至今,完成了我省咸阳、铜川、汉中、延安、榆林等5个地市危险货物运输企业32家的考评工作,涉及考评专家实地考评上百人次。
(三)相关工作方面
在做好道路运输企业
安全生产标准化考评工作的同时,我们积极于交通运输厅和陕西省公路局联系,申报陕西省交通职工培训中心为陕西省公路施工企业安全生产标准化考评机构,审批工作正在进行中。
对首次考评达标和整改后已达标的道路运输危险货物运输企业,考评组组长出具详实的考评报告,我们对考评过程中涉及的相关资料进行整理、汇总、装订,提交省运管局复审。
上半年,在人事处人事劳资科认真履行岗位职责,主要完成了以下工作:
(一)劳资工作方面
1、每月按时做好全院教职工工资、津贴的汇总、审核、发放工作;
2、完成学院、培训中心和人事代理职工2012年度薪级工资晋升及补发工作;
3、完成了教职工新增审批、职务变动、工资调整、退休审批工作;
4、完成了学院和培训中心2012年度绩效工资总量审批工作,为学院发放及调整福利待遇提供了政策依据;
5、落实人事代理职工事业单位养老保险制度,按时完成养老金的新增、上报、核算、缴纳工作。并积极主动做好职工养老保险的转入、转出、续交等业务,保障每一位职工的利益不受损失。
(二)生活待遇方面
1、做好全体离退休人员离退休金及生活补贴费用发放工作;
2、完成了教职工丧葬抚恤金审批工作;
3、完成了退休职工年满75周岁享受护理费待遇的审批工作;
4、完成了退休职工增加独生子女费的审批工作;
5、落实上级文件精神及政策,做好遗属生活困难补助和六十年代精简人员生活补助费正常发放。
(三)其他业务方面
1、完成了2013年度学院和培训中心职工工人升等级考核报名、培训、考核工作;
2、完成学院工会、保卫处等相关部门材料上报工作。
3、为了落实《陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省
财政厅关于未参保城镇集体企业退休人员等参加企业职工基本养老保险有关问题的通知》(陕人社发〔2011〕145号)文件精神,结合学院实际情况,积极联系原学院职工严萍家属和学院退休职工贾全兴同志,完成了参保手续,得到了大家的好评。
三、不断进取,搞好配合
根据新岗位工作特点和性质,为及时掌握、贯彻相关政策,自觉抓好专业知识的学习。自己选择了这个岗位,就应该以最好的工作标准来要求自己,努力做好工作。考评科是学院新设的科室,开展的工作也是新工作,自己要利用业余时间大量阅读相关方面的资料、书籍,并抓住业务培训、开会交往等机会,认真学习工作方法、经验,不断充 ……(未完,全文共2234字,当前仅显示1420字,请阅读下面提示信息。
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