县司法局社区矫正科2014年上半年工作总结及下半年工作计划

目录/提纲：……
一、等级与待遇结合常态化
二、部门间执行沟通常态化
三、调研与决策联动常态化
四、取证调查与审查批准常态化
五、法律监督与自觉履职常态化
六、违规调查与处罚票决常态化
七、集中社区服务与教育相结合常态化
四是加强信息的收集和报道工作，及时总结和宣传社区矫正工作中涌现出来的典型
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**县司法局社区矫正科2014年上半年工作总结及下半年工作计划


近年来，社区矫正科强化《社区矫正实施办法》、《安徽省社区矫正实施细则》学习，组织全系统人员全面培训社区矫正法规，分解社区矫正工作任务，明确事项办理流程，进一步规范社区矫正执法行为。全县目前在册社区矫正人员433人，缓刑358人，假释35人，管制34人，暂予监外执行6人，今年以来共接收社区矫正人员179人，解除矫正148人，今年来净增31人。128名社区矫正人员实施手机定位，实行全员刷身份证报告制定，全流程网上管理。目前我县日常管理较为规范，矫正工作开展基本正常。

一、等级与待遇结合常态化。为激励社区矫正人员按规定参加管理，社区矫正科按照《安徽省社区矫正实施细则》要求，加强社区矫正人员等级管理，坚持入矫3个月内严
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性化关怀。

三、调研与决策联动常态化。每个季度的季度评议中我们邀请检察院、公安机关等一同参与评议，收到了良好效果。每年春节前夕，社区矫正科报请县司法局通过与民政部门协调，争取一定数量的救灾，慰问部分特困社区矫正人员，给他们送去政府的温暖。

四、取证调查与审查批准常态化。《社区矫正实施办法》出台后社区矫正科积极探索，开展社区矫正环境评估活动。司法所干警按照委托要求，详细调查各种情况，并如实报告给社区矫正科，经我科提出初审意见，分管领导签字审批后，及时反馈给委托单位。今年以来共办理41名罪犯（被告人）的社区矫正环境影响评估调查，综合采信率超过90%。对于暂予监外执行的矫正人员，由县社区矫正中心直接办理续保考察等相关手续，司法所只需进行简单配合。社区矫正人员终止矫正后，经批准档案交由档案室管理后，司法所可以向县司法局申请一定数额的矫正工作经费，工作经费需要经过局长一支笔进行严格审批。

五、法律监督与自觉履职常态化。为加强监督管理，社区矫正科主动邀请检察机关介入社区矫正监督，县检察院在**县社区矫正中心设立驻社区矫正检察室，实行每周坐班不少于一天。检察室的成立，为检察院对社区矫正工作实行日常检察提供了重要条件。检察室工作制度还规定了检察院、司法局相关工作职责。检察室成立后检察干警深入社区矫正执法监督管理40余次，参与社区矫正监管安全推进会3次，参与季度评议20余次，在工作中对法院执行环节提出纠违20余次。在相关会议上检察官从监督的角度，对社区矫正工作提出了很好的法律监督意见。

六、违规调查与处罚票决常态化。为坚持教育与处罚并重的管理模式，司法局成立了社区矫正奖惩委员会，负责讨论决定社区矫正人员处罚与奖励。对于社区矫正人员处罚或奖励，首先试行立案调查报告制度，经批准后组织调查，在规定期间内调查完毕，报奖惩委员会讨论决定，奖惩委员会共8名委员，实行委员票决制，经过召集人召集会议，有2/3委员出席会议方为有效，出席会议的委员在听完案_告，全程审查证据后可以充分发表自己意见，委员意见全部记入讨论记录，采取少数服从多数原则形成会议意见，在会议讨论决定后才能审批制作相应文书。每一个案件都要经过办案人、审查人、奖惩委员三关通过才能做出相应的处罚。

七、集中社区服务与教育相结合常态化。今年来，我们紧紧依靠县社区矫正基地提供社区服务岗位的优势，先后组织8批社区矫正人员参加集中社区服务，社区服务人员在服务前都要接受近半天的纪律分工、服务项目、劳动协作等集中教育。社区服务结束后，由县社区矫正中心组织讲评活动，对社区矫正人员参加活动的表现情况，考核情况、注意事项等告知社区服务人员。参加社区服务的矫正人员真正实现了活动前、活动中、活动后全方位的教育模式。今年已有82人参加了集中教育，完成社区服务超过400天，折合3200多个小时，创造社会价值超20000元 ……（未完，全文共2445字，当前仅显示1554字，请阅读下面提示信息。收藏《县司法局社区矫正科2014年上半年工作总结及下半年工作计划》）