目录/提纲:……
一、全县交管队伍和道路车辆现状
二、贯彻道路交通安全法基本情况
(一)狠抓道路交通安全法学习宣传
(二)狠抓道路交通安全事故预防
(三)狠抓城区道路交通秩序整治
(四)狠抓道路交通违法行为整治
三、改进道路交通安全执法的对策措施
(一)加强交警队伍管理,提高道路交通执法能力
一要树立正确的执法理念
二要整改突出问题
三要提高执法能力
(二)加大基础设施投入,改善城区道路交通环境
(三)开展部门联合执法,整治商户违规占道经营
(四)加大资金扶持力度,提高交警执法科技含量
(五)加强协警队伍建设,破解警力不足的难题
(六)改进执法窗口工作,提升服务群众的能力
一要落实“一站式”事故处理机制
二要完善车管所“一站式服务”
三要改进执法方式
(七)加强交通安全宣传,提高交通参与者的交通安全意识
……
**县人民政府关于道路交通安全法贯彻执行情况总结
《中华人民共和国道路交通安全法》于2004年5月1日实施, 2007年、2011年先后进行两次修正。该法实施以来,我县坚持严格依法贯彻执行,竭力维护辖区道路交通秩序,公正处理道路交通事故,严厉打击处理交通肇事嫌疑人员和交通违法人员,基本保证了辖区道路交通安全、畅通。
一、全县交管队伍和道路车辆现状
我县道路交通安全的执法部门是公安局交通警察大队,负责依法管理全县道路交通,处置交通事故,开展交通安全宣传,维护交通秩序以及机动车辆、驾驶员管理,保证道路交通安全、畅通。大队实有警li62人,协勤100余人,是公安局队伍最大的中层所队,内设办公室、法制科、事故科、车管所等8个科室,在**镇、黄酒馆、北营房、半壁山、挂兰峪、蘑菇峪、柳河口、陡子峪、青松岭设立9个公路巡警中队。
全县有国道112线1条,96.6公里;省道4条,216公里,其中京建ZS355线97公
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堵点段,在加强路面疏导的同时,对信号灯进行科学调试,确定最佳配时方案,确保各个方向车辆行驶顺畅无拥堵;加强违法停车治理,以确保畅通为目标,对城区路面进行不间断巡逻,对长时间占用行车道停车违法行为进行坚决处罚;提高事故处置效率,确保发生事故后能够及时发现、及时处置、及时疏通。
(四)狠抓道路交通违法行为整治。加强车辆和驾驶人源头管理和动态_,严格查处“三超一疲劳”和醉驾等严重交通违法行为,严防重特大交通事故。2013年共出动警li25000人次、警车6500台次,查处各类违法行为1461起,处置交通事故517起,死亡24人,伤189人,事故率同比下降19%,死亡率同比下降23%。
三、改进道路交通安全执法的对策措施
目前我县交通事故正处于一个相对稳定的高发时期,道路交通拥堵难以有效缓解。如何通过贯彻落实道路交通安全法,建立健全科学规范、切实高效的长效机制是一个重大课题。现结合我县实际提出如下对策。
(一)加强交警队伍管理,提高道路交通执法能力。交通管理的基本工作是执法工作,执法的基本依据是道路交通安全法。维护交通秩序,处罚交通违法行为,处理交通事故,管理车辆和驾驶人,都需要具体的交警去执行,每一项工作都决定着执行道路交通安全法的质量和水平,抓好交警队伍建设至关重要。一要树立正确的执法理念。进行以“忠诚、为民、公正、廉洁”为主要内容的人民警察
核心价值观教育,进一步坚定理想信念;开展警示教育,深入剖析近年来发生违规办案、违规办牌办证的典型案例,分析原因,吸取教训。二要整改突出问题。以“一队一所一岗位”为重点,围绕执法理念、执法作风、执法行为进行深入梳理,找准在道路执勤执法、事故处理以及车辆和驾驶人管理等方面存在的突出问题,立行立改。三要提高执法能力。组织开展《道路交通安全法》、《道路交通安全违法行为处理程序规定》和《道路交通事故处理程序规定》、《道路执勤执法工作规范》和《机动车驾驶证业务工作规范》培训,着力提升程序规定运用能力,引导民警规范执法。
(二)加大基础设施投入,改善城区道路交通环境。建立交通指挥应急处理中心,及时对各类突发事件进行快速处理;建立城区无线网络视频系统,改造红绿灯,对道路危险路段、重点路面实施监控;在城区中心地段、居住较集中的居民小区附近修建停车场,缓解马路停车的压力;加快修建南环路,拓宽北环路,缓解主街车流压力;规划、拓宽县城中心区分流出口,完善交通设施,更新标志标线,增设监控设备;加快道路黑点路段整改,拓宽取直过急过死弯道,完善交通设施。
(三)开展部门联合执法,整治商户违规占道经营。改革城区管理制度,开展城管、交警联合执法,对摆摊占道、围栏占道、堆放物料、马路施工、马路市场等影响交通行为加大处罚力度,整顿交通秩序,还百姓一个文明和谐的交通环境。
(四)加大资金扶持力度,提高交警执法科技含量。将交警工资纳入行政事业单位公务人员工资入卡管理,化解陈欠账款。配齐、配足基层民警执勤执法信息科技装备,定期进行维护更新。进一步加大公安交通科技投入,推进“电子警察”建设,加强远程监控、夜间监控,不断提高非现场执法率。
(五)加强协警队伍建设,破解警li不足的难题。机关科室按照1:1的比例配备文职人员,各一线执法中队按照1:2的比例配备辅警,按招录程序由人社部门和公安机关公开招聘,人员管理由公安机关负责,实行“统一管理、统一招收、统一培训、统一着装、统一使用”,人员工资 ……(未完,全文共2923字,当前仅显示1858字,请阅读下面提示信息。
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