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街道人大工委主任、党工委副书记2014年度个人述学述职述廉述法报告

发表时间:2015/1/17 21:07:13
目录/提纲:……
一、以德为先,注重党性修养
二、以学为促,带动素质提升
一是带头主动学习
二是带动一起学习
三是通过以考促学并为了检验学习的成效
三、以能为基,提升党建水平
三是注重党建和业务工作的紧密结合
四、以勤为要,转变工作作风
一是注重工作的计划组织
二是及时有效是处理舆情和上(信)访
三是组织下基层开展“三解三促”、“一进三促”活动
五、以绩为荣,积极创先争优
六、以廉为责,树立良好形象
一是深入开展反腐倡廉教育
三是进一步落实“一岗双责”,强化责任追究
七、以法为依,严格守法执法
一是认真学法
二是自觉守法
……
街道人大工委主任、党工委副书记2014年度个人述学述职述廉述法报告

2014年以来,本人紧紧围绕学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,围绕全市提出的“常金一体、东扩南移、苦干三年、强基进位”目标任务,以市委全委会和全市党建工作会议精神为指导,凝聚全局力量,为住建事业的科学发展、打造宜居美好新**提供强有力的思想引领、组织保障、精神动力和人才支撑。”
一、以德为先,注重党性修养。
始终坚持做人的准则,常修为人之德、常修为官之要、常以助人为乐、常怀感恩之心。作为领导班子成员,能够做到“服从不盲从、团结不勾结、维护不袒护、宽容不纵容”。平时,自觉按照社会主义核心价值观规范自身言行,不断加强自己的党性和道德修养。作为一名年轻干部,我注意不断加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定的中国特色社会主义信念,牢记党的宗旨,用“六个强化”(强化政治意识、强化依法行政意识、强化责任效能意识、强化竞争意识、强化公仆意识和强化协作意识
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》,明确管理机构和工作职责;注重人才的引进标准和流程;在人才的培养方面,制度人才培养规划和个人职业生涯规划,采取“以老带新”教育培训、课题研究、实践锻炼、工作交流等方面强化人才的培养;在人才的管理上将进行工作评估;在人才使用实施进行人才内部竞争,择优选用,以此进一步加大人才工作的力度。三是注重党建和业务工作的紧密结合。不断修订完善《住建委机关部门事业单位能力作风建设考核细则》、《住建委工作人员能力作风提升考核奖惩办法》,把加强干部能力作风建设与绩效考核、评先评优结合起来。组织开展有形之有效的党建活动,今年七一期间,我策划了基层支部的党日竞赛活动,并评选表彰了六个活动出色的党支部。
四、以勤为要,转变工作作风
一是注重工作的计划组织。我具体分工纪、组、宣、统、工、青、妇、老干部等党务工作,行政上还分管计划生育、建校、建设局幼儿园、执法监管等工作。每年年初我都是亲手草拟党群口的工作意见,并制定好月度工作计划。为了推动工作的落实,坚持每月召开党群口工作例会,研究布署月度工作。每季度召开基层党支部书记例会,研究布署党群工作,同时进行支委业务方面的培训,近年来,基层党务干部的党建责任不断增强,党建能力不断增长,党建水平不断提升。工作中,始终强化分管工作的督查,做到有布置、有落实、有检查、有总结,使工作件件落到实处。二是及时有效是处理yq和上(信)访。制定了《市住房和城乡建设局yq信息办理工作实施办法(修订)》,要求所有yq在1-2日内办理。在此基础上实施了领导接访、干部下访、部门回访等工作制度,今年以来,共办理各类yq信息900余件,做到了件件有办理,事事有回复,从反馈的情况看得见,群众满意度达90%以上。三是组织下基层开展“三解三促”、“一进三促”活动。下发了《进一步推进领导干部下基层“三解三促”的通知》,局领导、中层干部分别深入基层开展“三解三促”活动,切实为园区,为企业、为镇村解决了实际困难问题。
五、以绩为荣,积极创先争优。
一直以来,我对信访投诉和数字化城管工作都高度重视。作为yq投诉和数字化城管的分管领导,涉及民生诉求和困难矛盾。近年来,我局yq投诉和数字化城管工作还分别在市相关工作会议上进行交流发言。与此同时,完善共性热点yq诉求的长效工作机制。针对群众诉求反映的许多共性问题,如个别新建小区内部公建配套差的问题,小区物管用房被私人挪作他用的问题,开发商代建的沿街退红线公共部分人行道建设主体与管理责任等诸多问题,我们及时梳理,进行剖析,努力从制度层面从源头上设计长效工作机制,使热点诉求的共性问题统一解决。在我的倡议下,先后出台了《**市城区临路建筑(围墙)退让道路红线公共区域管理办法(试行)》、《**市新建住宅小区配套设施建设管理办法(试行)》等一系列规范文件,很好地创造了解决问题的办法和条件,更为**民生福祉的改善形成了长效机制。2013年被全国总工会评为全国优秀工会积极分子、2012年度获市政府嘉奖。分管的党群和纪检工作,历年来处在全市前列;分管的建校从难以为继走到了全省前列,每年均净增收100余万元,取得了较好的经济和社会效益;分管的数字化城管工作2013年度名列全市第一;分管的住建局幼儿园在**幼儿教育系统名列前矛,并即将创成常州市特色幼儿园。
六、以廉为责,树立良好形象。
一是深入开展反腐倡廉教育。邀请市纪委市检察院的领导进行预防职务犯罪的专题讲座。宣读了涉案人员写给领导的一封信,以案说法通过身边发生的职务犯罪案例来警示全体干部职工。二是查找廉政风险在防控体系的建设方面,全系统 38个部门(单位)共排查确认权力 536项,整理优化各类流程3 ……(未完,全文共3861字,当前仅显示1950字,请阅读下面提示信息。收藏《街道人大工委主任、党工委副书记2014年度个人述学述职述廉述法报告》