群众工作责任追究实施细则

目录/提纲：……
（二）季度督查发现未建立群众工作问题库或未按要求建立问题库的
（三）抽查中发现干部周二驻村服务不在岗的
二、有下列情形之一的，责令联村部门负责人、村支部书记、主任及驻村干部作出书面检查
（二）连续2个季度发现未建立群众工作问题库的
（三）分类联系服务群众未按规定时限要求完成入户摸排工作的
（四）干部入户落实连心户帮扶措施影像资料电子档未建立的
（六）对季度、半年或年终抽查干部入户率测评中低于90%的
三、有下列情形之一的，对联村部门负责人、村支部书记、村主任及驻村干部在全镇范围内通报批评
（一）对群众反映的生活困难问题通过交督办仍未落实的
（二）未按承诺时限完成包联帮扶工作任务的
（三）群众工作半年考核排名后三位，且工作开展严重滞后，造成较大影响的
（三）抽查发现本年度分类联系服务群众调查摸底弄虚作假的
（七）群众工作年终考核排名后三位，且工作开展严重滞后，造成重大影响的
（二）群众反映的生活困难问题，未及时采集被媒体曝光造成重大社会影响的
六、此《细则》自2015年12月1日起执行
……
群众工作责任追究实施细则（试行）

为扎实有效推进群众工作，确保群众工作落到实处，特制订群众工作推进责任追究实施细则：
一、有下列情形之一的，对村支部书记、村委会主任、联村部门负责人、驻村干部给予提醒谈话，并要求限期整改。
（一）季度督查发现村支部未定期研究群众工作或研究流于形式、无实质内容的；
（二）季度督查发现未建立群众工作问题库；或未按要求建立问题库的；
（三）抽查中发现干部周二驻村服务不在岗的；
（四）
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略339字，正式会员可完整阅读）……　
下列情形之一的，对联村部门负责人、村支部书记、村主任及驻村干部在全镇范围内通报批评。
（一）对群众反映的生活困难问题通过交督办仍未落实的；
（二）未按承诺时限完成包联帮扶工作任务的；
（三）群众工作半年考核排名后三位，且工作开展严重滞后，造成较大影响的；
（四）对职权范围内能够解决的群众生活困难问题，因处理不当或不予解决导致群众利益受损的。
四、有下列情形之一的，对联村部门负责人、村支部书记、村主任及驻村干部给予诫勉督导，并记不良记录，年终考核给予村支部、村委会扣权重分值5分。
（一）对反映的群众生活困难问题，经查实应解决而未解决造成信访人重复上访的；
（二）属于连心户而未被纳入连心户范围，造成群众生活困难问题未能及时解决的；
（三）抽查发现本年度分类联系服务群众调查摸底弄虚作假的；
（四）对交办转办的群众问题，造成工作延误、重复上访或负面影响的；对责任明确的事项不作为、慢作为、乱作为造成工作延误的；
（五）对区级领导批示件或上级督办件在规定期限内不能查报结果又不主动说明情况，或查办不实造成负面影响的；
（六）处理群众问题过程中，因作风粗暴、敷衍塞责等使矛盾激化造成负面影响的；
（七）群众工作年终考核排名后三位，且工作开展严重滞后，造成重大影响的。
五、有下列情形的，对联村部门负责人、村支部书记、村主任及驻村干部给予党政纪处分；由镇纪委向区纪委建议给予联村领导党政纪处分。
（一）对被上级督察检查发现的问题，在规定时间内未及时改正的并造成不良影响的；
（二）群众反映的生活困难问题，未及时采集被媒体曝光造成重大社会影响的；
（三）因惠民资金兑付不到位造成群众利益严重损失，被媒体曝光造成重大社会影响的；
（四）解决群众问 ……（未完，全文共1496字，当前仅显示951字，请阅读下面提示信息。收藏《群众工作责任追究实施细则》）