《摆脱贫困》《秘书工作的风范》读后感2600字

目录/提纲：……
一、围绕中心工作，强化绝对忠诚的政治品格
二、围绕中心工作，提升参谋辅政新高度
一是把握发展大势
二是做到主动谋划
三是坚持调查研究
三、围绕中心工作，提高统筹协调新能力
一是站好位置
二是平等待人
三是注意分寸
四是把握时机
四、围绕中心工作，展示机关干部新风貌
一是讲团结
二是讲廉洁
三是讲奉献
……
县委办秘书《摆脱贫困》《秘书工作的风范》读后感2600字

反复阅读《摆脱贫困》这本书，越来越发觉书中蕴藏着宝贵的“精神财富”，闪烁着智慧的光芒，经过20多年的实践检验，历久弥新，更显珍贵。《秘书工作的风范》一文中，习总书记结合办公室和秘书工作的特性，从办公室工作“重、苦、杂、难”谈起，对办公室工作提出了高度的责任感、高效的工作效率、高水平的服务质量“三高”要求，对秘书这一特殊岗位提出了“清、慎、勤”基本要求，督促秘书岗位干部职工加强自身修养，培养良好的工作作风，努力做到“五不”（不自恃、不自负、不自诩、不自卑、不自以为是）。这些富有创见的思想、观点和方法，与2014年5月8日_总书记视察中办时《办公厅工作要做到“五个坚持”》的重要讲话精神一脉相承、相互贯通，是新形势下做好党委办公室工作的根本遵循，是办公室党员干部的行为指南，也是办公室党员干部加强党性修养的重要标准和必由
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“智囊”和外脑”，改变“忙于办事，疏于谋事”的状况，积极向县委提出服务科学决策的参谋建议和创新性思路。一是把握发展大势。不仅要对自己所在地方、单位的小局了如指掌，而且必须登高望远，对国内外大势了然于胸，这样才能站得高，看得远，参到点子上，谋到关键处。二是做到主动谋划。要发挥主观能动性，做到宜早、宜少、宜透。宜早，就是增强工作的预见性，强化超前意识，力求想在领导之先，谋在领导之前，考虑问题尽可能快半拍、早半拍，凡事想得远一点，思考深一点。宜少，就是参谋建议求精不求全，求优不求多，力求参到点子上，参到关键处。宜透，就是领会上级精神，把握领导意图，做到情况明、想得全、把得准。三是坚持调查研究。紧紧围绕改革大局，开发一批高层次的重大信息；围绕发展大局，捕捉一批有价值的经济信息；围绕稳定大局，提供一批超前性的预警信息。脚要向基层走，通过民情调查，把领导关注的重点、群众反映的热点、社会发展的难点等重要信息，准确地传递给领导，真正发挥“顺风耳”、“千里眼”的作用。
三、围绕中心工作，提高统筹协调新能力
“审大小而图之，酌缓急而布之，连上下而通之，衡内外而施之”。办公室处于中心枢纽位置，承担着贯穿上下，沟通内外，联系左右职责，其中的关键在于如何协调，让有限的能力产生无限的动力，保障全县上下和谐有序、高效运转。一是站好位置。做协调工作时，办公室虽然代表县委领导，是主持者，但绝对不是决策者。要讲政治、讲纪律、讲规矩，分清角色、摆正位置，在与协调对象沟通、传达领导指示和意见时，不能随意引申发挥，加进自以为和领导意见一致的内容。二是平等待人。意见难以统一时，传达权威领导人的意见，无疑能使问题迎刃而解。但这种方法要尽可能少用。因为协调的主要手段是协商，要以平等的态度倾听各方意见，即便是错误的要求，也要考虑有无合理因素。不能因为你是协调的主持者，就以领导自居，自以为是，听到不同_就给以颜色，那样必将引发对立情绪。三是注意分寸。在协调工作中，既不要把复杂的问题作简单化处理，更不能把简单的问题复杂化。在办公室的日常工作中，需要协调的事，几乎无时不有，但绝大多数是在举手投足之间便可处理，甚至开一个幽默的玩笑，便可把矛盾化解在萌芽状态。不能不看性质，把矛盾简单地摆在桌面上“公事公办”，这样反而会给解决问题增加困难。要用好聊天、吃饭等多种形式沟通交流，只有在涉及重大原则的事，权力或利益冲突较大的事，具有广泛群众性的事，才需要多方听取意见，公开调解。四是把握时机。搞好协调，时机十分重要。抓住时机，就可取得事半功倍的效果。当不同部门急需完成同一任务，工作又难以有序展开时，及时出面理顺关系，就可四两拨千斤、一呼百应。相反，时机不成熟，勉强地去统一认识，统一行动，反而会扩大矛盾，形成误解或成见。
四、围绕中心工作，展示机关干部新风貌
总书记在文中指出秘书人员要正确对待名利荣辱，树立无私奉献的精神，不断加强和深化自身的修养。办公室干部队伍的能力作风建设直接影响县委的形象，事关县委决策部署的贯彻落实，必须从自我做起、从现在做起、从干事做起，激情自信、实干担当，培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。一是讲团结。要牢固树立大局意识，培养宽阔胸襟，做团结的典范；要与人为善， ……（未完，全文共2756字，当前仅显示1752字，请阅读下面提示信息。收藏《《摆脱贫困》《秘书工作的风范》读后感2600字》）