检察院2016年上半年工作总结

目录/提纲：……
一、充分履行检察职能，全力服务经济社会发展
（一）深化“服务型窗口建设”和“矛盾问题排查化解”专项行动
（二）认真开展“吸毒人员_大收戒”活动
（三）推进“脱贫攻坚”专项活动扎实开展
（四）依法平等保护各类市场经济主体合法权益
二、全面履行法律监督职能，深入推进平安*建设
（一）依法打击各类刑事犯罪
（二）加大惩治职务犯罪力度
（三）深入开展职务犯罪预防工作
（四）强化法律监督，维护公平正义
（五）积极参与社会治理
（六）加强未成年人刑事检察工作
（七）充分发挥案件管理办公室的作用
三、加强检察队伍建设，提高队伍整体素质
（一）坚持把思想政治建设摆在第一位，增强责任感、荣誉感和职业使命感
一是建立健全岗位职责责任书，加强岗位职责责任书的学习，使人人明晰岗位职责
（二）注重人才锻炼和培养，在“人”的问题上做文章
（三）深化检务公开，以公开促规范
四、创新工作机制，打造特色亮点
五、存在的问题及下一步工作打算
……
检察院2016年上半年工作总结

2016年上半年，我院在区委和上级院的领导下，在区人大及其常委会的监督下，在区政府的支持和区政协的民主监督下，依法履行法律监督职能，各项检察工作取得新成效。
一、充分履行检察职能，全力服务经济社会发展
（一）深化“服务型窗口建设”和“矛盾问题排查化解”专项行动。建立矛盾问题排查化解台账,坚持诉访分离制度。推行微笑服务承诺工作制和“来访引导员”制度，实行一站式引导服务，切实提升窗口服务综合实力。
（二）认真开展“吸毒人员_大收戒”活动。加大对走私、制造、大宗量贩卖等毒品犯罪活动的打击力度，上半年共受理毒品犯罪案件**件**人，经审查，批准逮捕**件**人;提起公诉**件**人。
（三）推进“脱贫攻坚”专项活动扎实开展。针对中央脱贫攻坚项目涉及*区项目较少这一情况，院党组决定重点对*区“扶贫互助资金”开展专项整治和预防工作，首先与*区园林农牧水务
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略633字，正式会员可完整阅读）……　
查活动监督。监督公安机关立案*件*人，监督撤案*件*人。纠正漏捕*人，**人已做有罪判决（含****年度纠正漏捕人员）。追诉漏犯**人，被判处*年以下有期徒刑*人。发出《纠正违法通知书》**份，公安机关均已纠正。继续发挥“检察官监督办公室”职能，引导侦查取证**件。
*.认真开展刑事审判监督。审核法院判决***份，更换错误判决书**份。检察长列席审委会*次。
*.充分履行民事审判、执行监督职能。共办理民事行政检察案件**件,其中审判程序违法监督案件*件，向区法院提出审判程序违法检察建议*件，回复采纳*件（含上年度办理案件）；执行监督案件*件，正在办理中；督促履行职责案件**件，向行政机关提出检察建议**件，回复采纳**件。
（五）积极参与社会治理。共接待来信来访**件，依法分流**件，自行办理**件，直接答复**件。安排检察长接待**次，接待来访群众**人。开展举报线索不立案审查*件。办理举报初核案件*件。办理刑事申诉案件*件，司法救助案件*件，发放救助金*万元。
（六）加强未成年人刑事检察工作。共受理提请批准逮捕案件*件**人，经审查，批准逮捕*件*人，不批准逮捕*件*人。受理移送审查起诉案件**件**人，经审查，提起公诉**件**人，不起诉*件*人。
（七）充分发挥案件管理办公室的作用。共受理案件***件***册。发出流程监控通知书*份，严防超时限办案、超期羁押情况。接待律师申请阅卷**件（次），刻录电子卷宗光盘**张;为当事人提供案件信息查询**件（次）；坚持案件质量评查制度，评查案件***件***册。
三、加强检察队伍建设，提高队伍整体素质
（一）坚持把思想政治建设摆在第一位，增强责任感、荣誉感和职业使命感。
*.注重增强干警的责任感。一是建立健全岗位职责责任书，加强岗位职责责任书的学习，使人人明晰岗位职责。二是有针对性地开展职业道德教育、谈心谈话活动和青年干警座谈会，真正在干警头脑中树立岗位职责意识。三是建立岗位职责奖惩机制，对不履行岗位职责的干警，所在科室负责人将其交到政工科培训学习*个月，在此期间停发工资，*个月后重新找岗。引导干警懂得“今天工作不努力、明天努力找岗位”，逐步强化干警爱岗敬业意识。
*.注重增强干警的职业荣誉感。依托每月*期的道德讲堂，扩大检察优秀人才、先进典型的宣传面，不断释放优秀检察人才的乘法效应。由政工部门收集整理近年来荣获自治区级以上先进个人、业务标兵的干警事迹材料，发布在院内网专栏，供广大干警下载学习，坚持用身边事教育身边人。
*.注重培育干警的历史使命感。以“两学一做”学习教育活动为契机，深化对_总书记系列重要讲话精神的学习，突出学习领会_总书记关于全面依法治理的重要论述，深入推进以司法为民为核心的职业良知教育，加强干警对党和检察事业辉煌成就的学习，不断增强检察干警的历史使命感。
（二）注重人才锻炼和培养，在“人”的问题上做文章。
*.“以老带新”助年青干警尽快成才。探索建立导师培养制度，实行“青年干警成长工程”，组建“导师人才库”。与青年干警结对帮扶，促使年轻干警从身边学，在实践中成长，努力提高理论素养和工作能力。同时建立“青年干警成长档案”，一人一档，对干警实行动态跟踪管理。
*.搭建干警展示才能平台，不埋没人才。制定了《青 ……（未完，全文共3518字，当前仅显示1777字，请阅读下面提示信息。收藏《检察院2016年上半年工作总结》）