区委区直机关工委2016年度工作完成情况总结

目录/提纲：……
1、组织学习贯彻_的十八届五、六中全会精神
2、认真开展“责任、创业、融合”主题教育实践活动
3、开展精神文明创建活动，积极培育和践行社会主义核心价值观
4、抓好“两学一做”学习教育活动
二、认真落实《条例》，夯实组织基础，提升机关_的组织建设科学化水平
1、进一步规范_组织建设基础性工作
2、开展_员组织关系集中排查工作
3、对_费收缴工作进行全面排查
4、坚持和完善领导干部联系点制度
5、举办区直机关入_积极分子培训班和区直机关_务干部培训班
5、开展庆祝建_95周年系列活动
6、做好2016年度_内统计年报工作
三、强化监督，促进机关作风效能建设
1、扎实推进机关_风廉政建设
2、扎实开展“作风建设教育促进月”活动
3、认真开展“双评”活动
4、发挥群众监督评议团工作
5、扎实开展“创满”工作
四、加强群团工作，认真开展和谐机关建设
1、全面做好“全国健康促进机关”工作
2、认真做好“五城同创”工作
3、加强机关_员志愿者队伍建设
4、认真做好群团、武装、妇女等工作
……
区委区直机关工委2016年度工作完成情况总结

今年以来，区直机关工委在区委的坚强领导下，紧紧围绕区委、区政府工作大局，认真履行职责，牢牢把握“服务中心、建设队伍”核心任务，以贯彻落实全面从严治_要求为主线，以建设规范化机关_组织为目标，以创建“服务型”机关_组织为抓手，全面加强机关_的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，不断提高机关_建科学化水平。
一、以深入学习贯彻十八届五中、六中全会和_总书记系列讲话精神为统领，不断加强思想政治建设
1、组织学习贯彻_的十八届五、六中全会精神。以中心组学习为龙头，每周例会和支部学习为辅，采取多种形式，组织机关_组织和_员干部深入学习领会十八届五中、六中全会精神。引导机关_员干部牢牢把握“四个全面”的战略布局，以新理念、新思路、新举措指导实践、推进工作，为实现全面建成小康社会的奋斗目标贡献力量。分别于1月份及12月上旬，举办了区_群系统_的十八届五中、六中全会精神宣讲报告会，区直_群系统机关_组织书记、副书记、委员及_员干部代表100多人参加报告会。进一步规范系统_组织理论中心组学习，推行学习情况通报制度，定期对系统单位中心组学习情况进行督导检查和情况通报。
2、认真开展“责任、创业、融合”主题教育实践活动。自区委安排部署以来，机关工委高度重视，召开了办
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《条例》、明底线”为主题的知识竞赛活动。四是开展了全区机关干部政德建设。制定了《关于加强区直机关干部政德建设的实施方案》，结合“两学一做”学习教育，提高区直机关干部政德素质、执政能力和执政水平。五是做好基层_组织的督导工作。成立了由工委书记牵头的区直机关“两学一做”学习教育督导小组，每周进行调度,掌握各单位学习教育进展情况，并于6月初和9月底，两次对区直系统78个部门单位开展“两学一做”学习教育情况进行了督导,确保学习教育活动落到实处。五是认真学习贯彻十八届六中全会精神。区直机关工委迅速行动起来，对学习贯彻落实十八届六中全会精神进行专题部署，制定了学习计划和实施方案。班子成员带头学习讨论，深入联系单位_组织进行调研和指导。通过上_课、作专题报告、集中宣讲等形式，积极带领广大_员干部认真学习六中全会精神，把思想和行动统一到全会精神上来。
二、认真落实《条例》，夯实组织基础，提升机关_的组织建设科学化水平
1、进一步规范_组织建设基础性工作。_员发展工作。年初组织制定全年发展计划，6月上旬根据区委组织部的要求，结合入_积极分子队伍建设情况，将_员发展计划进行了分配，对发展对象人选材料进行审核，2016年度共发展预备_员25名，转正_员40名，确定入_积极分子5名。做好_组织关系转接工作。2016年度共转入_员68名，转出_员119名。规范“三会一课”和“_员活动日”制度。_委不定时督导，有效的加强了_员管理、教育，保障了_内组织生活经常化、规范化。完成_费收缴工作，2016年度上缴_费120余万元。完善细化《机关_组织工作量化积分管理办法》，把日常工作开展情况作为考核的重点，促进基层_组织活动常态化，发挥作用最大化。做好基层_组织换届工作，全年共有19个基层_组织进行了换届选举工作，并新设立了3个_组织。
2、开展_员组织关系集中排查工作。利用3月-4月两个月的时间，对机关工委系统78个机关事业单位，200个基层_组织、4066名_员进行了全面排查。为确保该项工作做好做实，安排专人对上报的材料进行严格审核，并结合排查摸底，认真研判_员队伍状况，深入分析_员日常管理中存在的问题，有针对性地制定落实改进工作的办法措施。
3、对_费收缴工作进行全面排查。7月初，机关工委严格按照区委组织部要求，成立专门工作组，针对下属_组织、_员开展了全面摸底排查，对发现的问题进行认真整改，解决部分_员交纳_费不自觉、不按时、不足额以及代扣代缴等问题，目前，在_费标准已基本核算完毕，补缴_费110万余元。
4、坚持和完善领导干部联系点制度。完善和调整《领导干部联系基层_组织制度》，将78个单位分成8个组，每个领导干部联系一个组，负责所联系_组织_建工作的指导、督促，并按规定参加其_组织活动等，7月下旬，工委委员到联系点调研上半年_建工作，指出了一些_组织存在的问题，并对下步的_费收缴和换届选举工作提出了建议，有力的促进了基层_组织的健康发展。
5、举办区直机关入_积极分子培训班和区直机关_务干部培训班。6月22日-24日，与区委组织部、区委_校联合举办了为期3天的区直机关入_积极分子培训班，来自全区20个区直_委的83名发展对象、积极分子参加了培训。11月3日-4日，与区委_校联合举办了区直机关_务干部培训班，区直机关基层_组织书记74人参加了培训。培训以讲授_课、自学、专题报告及研讨、总结等方式进行，坚持听课与自学相结合，理论与实践相结合，讨论与交流相结合，闭卷测试与学习小结相结合，对培训和结业考核做了严格的要求。
5、开展庆祝建_95周年系列活动。按照区委组织部要求，向区委推荐上报一批优秀共产_员、优秀_务工作者和先进基层_组织，其中推荐优秀共产_员89名，优秀_务工作者70名，先进基层_组织41个，“七一”建_节被区委表彰优秀共产_员44名，优秀_务工作者8名，先进基层_组织27个。举办新_员集中宣誓活动，值建_95周年之际，组织近两年新发展的_员37人参加集中宣誓活动，重温自己对_忠诚的誓言。落实_内关怀机制，“七一”前夕，为系统内6名困难_员发放慰问金3000元。
6、做好2016年度_内统计年报工作。明确专职人员负责2016年度的_员年报工作，高标准、严要求地做好数据库维护更新和数据上报工作，认真统计_委内的_员信息、_组织信息并加以维护，为基层_建工作的开展打好基础。
三、强化监督，促进机关作风效能建设
1、扎实推进机关_风廉政建设。通过开办“廉政教育讲堂”、上专题廉政教育_课等形式，以学习_的十八届六中全会和区纪委一届四次全会精神为主要内容，对机关_员干部进行廉政教育。按照 ……（未完，全文共7093字，当前仅显示2491字，请阅读下面提示信息。收藏《区委区直机关工委2016年度工作完成情况总结》）