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单位文明创建工作检查验收点评发言提纲

发表时间:2017/3/2 17:13:59
目录/提纲:……
一、**县创建工作突出特点
二、提高认识,切实明确文明创建工作的内涵、地位和作用
1、它是促进实现基层单位全面发展的系统工程
三、把握重点,扎实做好文明创建的各项工作
四、强化领导,促进文明创建各项工作的全面落实
……
单位文明创建工作检查验收点评发言提纲

利用一天时间,我们实地检查了**个文明单位、** 个文明村镇(社区)、景区的文明创建情况,刚才,听了大家的专题汇报和县委书记的重要讲话,感触很深,收获很大。首先我代表检查组所有成员对大家表示衷心的感谢。尤其是县委书记***,在百忙之中亲临汇报会现场,充分体现了县委、县政府对文明创建工作的高度重视,对大家的关心和支持。再次向***书记表示感谢。(视情况,介绍检查组成员)。
在当前新年度工作全面铺开,各级各类人员都比较忙的情况下,市委宣传部部长亲自安排部署了这次检查验收工作,要求考核组成员要放下手头其他工作,集中精力,集中时间,严格标准,认真进行检查验收,通过客观公正的检查验收,总结文明创建工作的一些好经验、好做法,发现推广一批好典型、好单位、好村镇,真正把符合申报条件的单位、乡镇(社区)、景区评出来、推上去、树起来。同时,要对文明创建存在问题比较突出的单位或村镇乡镇(社区)、景区提出整改意见,进而推动群众性精神文明创建工作上台阶、上水平。
下面,我结合实地检查和大家的汇报情况,讲几点意见:
一、**县创建工作突出特点
今天,大部分是一把手进行了专题汇报,汇报主题集中、重点突出,讲
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系。下一步,作为市县两级文明办,对文明单位、文明乡镇(社区)、景区要加大指导检查力度,着力提升文明创建质量水平。
二、提高认识,切实明确文明创建工作的内涵、地位和作用
认识问题至关重要,利用这个机会,谈一谈精神文明建设工作的内涵、地位和作用,大家要对新形势下精神文明建设的意义和作用要有新定位、新认识、新把握。
一是准确把握精神文明建设的丰富内涵。刘云山同志指出:精神文明建设是一个庞大的系统工程,归根到底是人的思想道德素质的提高和社会风尚的提升,精神文明建设重在做人的工作,精神文明建设的是思想、精神,建设的是道德、风尚。精神文明创建工作是在人的脑子里做工程,既不能暴风骤雨、急功近利,也不能蜻蜓点水、雨过地皮湿。从这个意义上讲,精神文明创建不只是修建几个活动室、开展几项文体活动,当然环境建设、设施配套、活动配合是精神文明建设不可或缺的重要组成部分,但关键的是要建设人,教育引导人“存好心、做好事、当好人、求好报”。要让当下的人活得有质量、有品位,人生有价值。
二是准确定位精神文明建设的地位。1996 年 10 月,党的十四届六中全会通过《中共中央关于加强社会主义精神建设的决议》,第一次把文明城市、文明村镇、文明行业并称为“ 三大 ”群众性精神文明建设创建活动,写进党的《决议》,引起各级党委政府高度重视,“三大创建”活动在全国各地蔚然成风,逐步进入高潮。去年,中央文明办下发文件,将三大创建扩展为五大创建,增加了文明家庭和文明校园两大群众性创建活动。2016年,以_为核心的党中央更加高度重视精神文明建设,将研究制定加强社会主义精神文明建设的指导性文件列入《中央政治局常委会2016年工作要点》,中央文明办举全办之力,在深入调研,广泛听取意见,反复修改的基础上,形成了《关于进一步加强社会主义精神文明建设 深化群众性精神文明创建活动的指导意见》,并已通过了中宣部部务会议审议。这个《指导意见》随后提请中央政治局常委会审议并以中央文件印发。把精神文明建设议题列入政治局常委会讨论,由此可见新形势下,精神文明创建的地位有多高。我们要有这个政z-m感性,要站在讲政治的高度看待新形势精神文明建设工作的地位和作用。基层作为末梢神经,精神文明最基础最大量的工作需要我们基层来实施、来落实,我们要结合实际,切实把《指导意见》提出的目标任务、工作举措落在实处,推动精神文明建设不断取得新成就、迈上新台阶。
三是深刻认识文明单位创建的特殊意义。1、它是促进实现基层单位全面发展的系统工程。文明单位创建活动的内容具有综合性,既包括理想信念、思想道德、精神面貌、文明风尚等精神文明建设方面的内容,也包括业务工作、民主法制建设和社会治安综合治理等方面的内容,内涵丰富,涉及面广,无论被命名的国家级、省级还是市级文明单位,都是业务工作、精神文明建设工作和其他各方面工作领先的单位。开展文明单位创建活动,能够收到很好的综合效应和整体效应,是促进基层单位全面发展的系统工程。2、它是提升全社会文明程度的示范引领工程。通过创建文明单位,可以切实提高员工的文明素质,使他们在单位做文明职工,在社会做文明公民,在家庭做文明成员,全面促进职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德建设水平的提高,促进全社会文明程度的进一步提升。3、文明单位称号是一项最高的综合荣誉奖。“文明单位”是“县级以上党委、政府或同级文明委命名,授予积极开展群众性精神文明创建活动,努力践行社会主义核心价值体系,各项工作全面协调发展,精神文明建设成效突出,在社会上发挥示范引导作用的先进单位”,是一项最高的综合荣誉奖。文明单位荣誉关乎单位的外部形象、社会地位、职工士气,也关系到干部职工的切身利益。十八大以后,各种名目的奖励福利一律停发,只有文明奖可以继续发放,足见文明单位这块“金字招牌”的含金量和重要性。
三、把握重点,扎实做好文明创建的各项工作
文明创建工作是一个系统工程,创建内容具有综合性,方法手段具有多样性,评价标准具有全面性,必须精准推进,务求实效,大家务必把握好以下几个方面:
一是领导重视上日程。创建工作是“一把手”工程,只要“一把手”亲自抓,主管领导具体抓,其他领导协助抓,上下形成合力,久久为功,持续推进,把创建工作摆上单位重要议事日程,建立健全工作机制和保障机制,加大人力物力财力投入,确保创建工作 ……(未完,全文共6597字,当前仅显示2316字,请阅读下面提示信息。收藏《单位文明创建工作检查验收点评发言提纲》