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市委党校2016年党风廉政建设和反腐败工作总结及2017年工作安排

发表时间:2017/3/25 10:06:46
目录/提纲:……
一、2016年工作开展情况
(一)谋划思路,明确工作目标
(二)以党风廉政建设责任制为抓手,扎实开展党风廉政建设和反腐败各项工作
2、打牢基础,加强党风廉政建设和反腐败宣传教育
3、发挥优势,积极开展党风廉政建设和反腐败理论研究
4、突出主业,认真履行监督职责
5、严肃执法,案件办理实现零的突破
6、抓住关键,健全完善各项制度
7、结合实际,开展廉政风险点排查与防控工作
(三)认真开展各类专项工作
二、2017年工作安排
1、落实“一岗双责”全覆盖
一是岗位全覆盖
二是职责全覆盖
2、党风廉政宣传教育全覆盖
一是宣传全覆盖
二是教育全覆盖
3、廉政风险防控全覆盖
一是人员全覆盖
二是工作全覆盖
4、作风建设督查全覆盖
一是监督全覆盖
二是制度全覆盖
……
市委党校2016年党风廉政建设和反腐败工作总结及2017年工作安排

2016年,在市纪委和校委领导下,市委党校纪工委深入贯彻党的十八届四中、五中、六中全会精神,按照中央、省、市纪委全会的部署,以开展“两学一做”学习教育为契机,以党风廉政建设责任制为抓手,以加强纪律、改进作风为重点,强化教育,加强监督,完善制度,为建设一流党校提供有力保证。
一、2016年工作开展情况
(一)谋划思路,明确工作目标
年初,根据中纪委十八届六次全会、省纪委九届六次全会和市纪委七届六次全会精神,谋划2016年党风廉政建设和反腐败工作思路,按照市纪委七届六次全会的部署要求,结合党校实际,明确2016年党风廉政建设工作目标,确定了7个方面28项主要任务。
(二)以党风廉政建设责任制为抓手,扎实开展党风廉政建设和反腐败各项工作
1、抓住重点,严格执行党风廉政建设责任制。围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,进一步抓好党风廉政建设责任制落实。对7个方面28项工作任务,按照“一岗双责”、“谁主管,谁负责”的原则,进行任务分解,明确每项任务的牵头领导和承办处室。强化责任意识,党政“一
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2,周婧婧同志的调研课题《社会组织规范化建设问题研究——以**市清理整顿党政领导干部社会组织兼职为例》发表在《**日报》2016.3.29。
4、突出主业,认真履行监督职责。按照市效能办的要求,开展作风效能建设督查,加大作风效能督查力度。党校效能办由组织人事处处长、办公室主任、纪检监察员组成,每周不少于一次对教职工遵守工作纪律等情况进行随机督查,发现问题,严肃处理。今年在考勤督查、执纪巡查等方面共计调查处理违纪、违规情况5次,涉及6名同志,其中1人被立案处理,5人次被通报批评,1人被诫勉谈话。
加强干部选拔任用监督,2016年党校任用15名科级干部,事先征求意见,校纪工委实事求是出具党风廉政情况鉴定。全程参与教师、公务员的招聘、办公用品采购、课题招标、采购及工程招标、教学试讲、入学考试,年度考核、评先选优、职称聘任等工作,加强对各项工作的监督。
5、严肃执法,案件办理实现零的突破。党校的人员结构和工作性质相对单纯,多年无违纪案件发生。搬入新校区后,校委班子注重引导、加强管理、强化监督、严格执纪,全校教职工的工作纪律和工作作风都有了进一步的加强。2016年校纪工委加大监督执纪力度,不放过任何蛛丝马迹,在对一名同志未经请假缺席会议事件调查过程中,通过两条手机短信的对比,发现线索,果断立案,在市纪委的大力支持下,查明了事实,做出了处理。
6、抓住关键,健全完善各项制度。严格贯彻落实中央八项规定和省委30条规定、市委20条规定,强化用制度管权管事管人各项措施。践行“两学一做”学习教育,查问题、抓整改、建制度。结合党校实际和校纪工委梳理的风险防控点,2016年制定和修订《市委党校“一案双查”工作办法》、《市委党校关于“党政领导班子主要负责人不直接分管人事、财务、工程建设、物资采购、行政审批等工作”的实施意见》、《市委党校财务资产内部控制办法》、《市委党校维修工程风险防控管理办法》、《市委党校教师岗位目标量化考核办法(试行)》、《市委党校行政类岗位目标量化管理考核办法》、《市委党校教职工量化考核结果运用实施细则》、《市委党校关于加强工作纪律的规定(修订)》、《关于进一步规范市委党校、市行政学院主体班次办学的实施意见(修订)》、《市委党校对外教学、科研协作社会活动管理规定》、《主体班教学事故认定及处理办法》等多项规章制度,并将各项制度汇编成册发放到教职工,保证人手一册,对各项制度张贴公示、广泛宣传、加强督查,严肃问责,进一步加强对人财物的管理与监督,提高了制度执行力,有效预防腐败发生。
7、结合实际,开展廉政风险点排查与防控工作。召开廉政风险点查找与防控工作会议,下发《党校开展廉政风险点排查与防控工作实施方案》,明确工作要求、各阶段任务和最终目标,要求各相关处室和个人认真参与到此项工作中。
各处室重新审视以往制定的岗位工作职责,针对处室各项工作的各个环节和程序,结合工作实际,重点查找涉权、涉财、涉物、涉责等方面容易滋生腐败行为的廉政风险,排查人事、财务、物品采购、设备维修、物业、食堂监管、社会办学、公务接待、公车使用、出差经费使用等方面容易滋生腐败行为的廉政风险点。
根据各处室和工作人员上报的廉政风险点和制定的防范措施,在认真调查和听取各方意见的基础修改和制定有关制度,特别针对排查的经济活动风险点,制定出台《市委党校财务资产内部控制办法》、《市委党校维修工程风险防控管理办法》,对预算管理、政府采购管理、资产管理、合同管理、基建维修等各项支出管理共二十二个风险点制定具体防控办法,明确监督与问责,进一步建立健全廉政风险防控机制。
(三)认真开展各类专项工作
围绕市纪委开展的党风政风调研工作,校纪工委开展“一案双查”工作,成立领导小组,制定“一案双查”工作办法,明确工作流程。认真开展“酒桌办公”、“滥发津补贴”、“小金库”等专项整治工作,一把手签订各项专项整治承诺书。党校按照与市委签订巡视整改任务书要求,制定市委党校《中央巡视组对我省巡视回头看反馈问题对标政改方案》。通过各项专项活动的开展,结合党校工作实际,进一步梳理党风廉政 ……(未完,全文共4330字,当前仅显示2187字,请阅读下面提示信息。收藏《市委党校2016年党风廉政建设和反腐败工作总结及2017年工作安排》
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