目录/提纲:……
一、指导思想
二、基本原则
(一)领导带头
(二)从严从实
(三)开门整改
(四)标本兼治
(五)统筹推进
三、目标要求
四、存在的问题及整改措施
(一)在坚持党的领导方面的问题
1、管党治党的主体责任落实不到位
2、领导班子分工不明确
3、领导班子凝聚力、战斗力不强
(二)加强党的建设方面存在的问题
4、党员日常管理教育不规范
5、基层组织建设薄弱
6、党的意识不强,不按规定缴纳党费
(三)落实全面从严治党方面的问题
7、履行“两个责任”意识不强
(四)党风廉政建设和反腐败工作方面的
9、贯彻中央八项规定精神不力
10、挪用项目资金严重
(五)在选人用人方面存在的问题
(六)违规办企业,部分党员干部违规廉职
(七)项目建设管理不规范
五、时间安排
(一)准备阶段(2017年5月10日-5月26日)
(二)自查自纠阶段(2017年5月27日-6月25日)
(三)整改落实阶段(2017年6月26日-8月8日)
(四)总结提高阶段(2017年8月9日-8月10日)
六、保障措施
一是切实加强组织领导
二是完善制度保障
三是加大监督检查力度
……
关于县委第四巡察组巡察反馈意见的整改方案
为扎实做好县委第四巡察组巡察反馈问题的整改落实,确保问题整改取得实效,建立长效机制,县林业局党组在进行充分讨论研究的基础上,结合工作实际,特制定如下整改方案。
一、指导思想
全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习总书记治国理政的新思想、新理念、新战略,坚持从严治党,党要管党,严格按县委第四巡察组反馈的意见,结合“两学一做”学习教育活动,突出重点,健全机制,完善制度,切实解决林业系统当前存在的问题,努力营造海晏河清的政治生态,为“绿色**”建设提供坚强的政治保障。
二、基本原则
(一)领导带头。党组班子及成员带头做起,以上率下,树立标杆,形成一级带一级,层层抓落实的整改工作格局。
(二)从严从实。从全局实际出发,既在营造大气候上见实招,又在改变小环境上动真格,切实把各项
整改措施落实到神经未梢,做到整改不到位不放过,不达目的不罢休,群众不满意不销号。
(三)开门整改。主动把整改方案和整改进展情况及时向县委巡察组和服务对象
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略722字,正式会员可完整阅读)……
前完成,以后长期坚持。
2、领导班子分工不明确。“三重一大”集体决策制度和民主集中制原则坚持不够好,主要领导有时存在一竿子挫到底现象。
整改措施:(1)明确以局党组下发班子成员分工,理清工作责任,细化工作目标。(2)严格执行“三重一大”集体决策制度和民主集中制原则,坚决杜绝主要领导“一竿子挫到底”现象发生,力戒家长作风,不搞“一言堂”,做到会前搓商,会上表决,会后坚决执行。
责任领导:**
责任股室:政工股
整改时限:立行立改,以后长期坚持。
3、领导班子凝聚力、战斗力不强。
整改措施:(1)着力营造团结共事的氛围。班子成员坦诚相见,做到互相尊重人格,互相尊重意见,相互尊重分工,相互理解,互不猜忌。(2)认真开展批评和自我批评。每月召开一次班子成员
民主生活会,并做好会议记录,切实做到自我批评、敢于亮丑,互相批评、敢于亮剑。
责任领导:**
责任股室:政工股
整改时限:2017年8月10日前完成,以后长期坚持。
(二)加强党的建设方面存在的问题
4、党员日常管理教育不规范。党员干部之间开展交心谈心活动少,“两学一做”学习教育走过场,党员手册记录不全。
整改任务:(1)严格执行党员日常管理教育。分析党员队伍的素质情况,确定党员教育工作的重点,制定党员教育规划。(2)督促各基层支部创建好学习教育阵地和设施。认真评选本单位的先进党员典型,每半年要进行一次
总结并形成书面材料归档。(3)开展党员交心谈心活动。做到四个必谈:即党组书记与班子成员必谈,班子成员之间必谈,书记与党员之间必谈,党员与党同之间必谈,增加相互了解将谈心与交心,常态化制度化可采取“一对一”、“两对两等”方式。书记与党员之间必谈,谈话要有记录可查。(4)持续开展“两学一做”学习教育。要真学实学,切实端正态度,把学习作为一种觉悟,一种责任,一种培养和一种动力,不断提高党员干部综合素质。
责任领导:**
责任股室:政工股
整改时限:2017年8月10日前完成,以后长期坚持。
5、基层组织建设薄弱。乡镇林业站在乡镇尽管成立了联合党支部,但有名无实,学习不集中活动不开展。
整改任务:(1)充分发挥局党组对基层党组织工作的领导作用,切实把机关及直属单位的党组织建设纳入重要议事日程,定期分析研究分析党建工作存在的问题,每半年至少专题听取一次党建工作
汇报,表彰先进,树立典型。(2)党组主要领导要经常过问党建工作进展情况,帮助解决基层党建工作的困难和问题,基层党组织要自觉接受党组的领导,最大限度争取党组对党建工作的指导。
责任领导:**
责任股室:政工股
整改期限:2017年8月10日前完成,以后长期坚持。
6、党的意识不强,不按规定缴纳党费。
整改任务:(1)结合精准扶贫。切实增强党员干部的宗旨意识,提高思想站位。(2)健全专人管、足额收、及时缴、定期查党费收缴工作机制,对历史拖欠党费进行补交,对补交党费进行公示。(3)每月开展一次“党费日”活动,党支部每季度局党员公布一次党费收缴情况。
责任领导:**
整改股室:政工股
整改期限:立行立改,以后长期坚持。
(三)落实全面从严治党方面的问题
7、履行“两个责任”意识不强。局党组成员履行“一岗双责”缺失,对分管部门违规违纪问题失管失察,多年不查办违纪案件。
整改任务:(1)明确界定责任。切实建立健全的工作机制,责任分解机制和传导机制,将主体责任层层进行分解,确保工作有人抓,问题有人管责任有人担。(2)建立上下有机互动的责任传导机制。按照“谁主管、谁负责”的原则,完善相关制度,通过听取汇报,个别指导,工作检查等方式将压力层层传导下去,把责任压紧压实。(3)强化责任追究。突出问责,让落实责任不力追责问责成为新常态,通过问责一个,达到警醒一 ……(未完,全文共5770字,当前仅显示2026字,请阅读下面提示信息。
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