学习自治区第十二次党代会精神的讲话材料

目录/提纲：……
一、深刻领会自治区第十二次党代会精神的重大意义，准确把握会议的主要内容和精神实质
二、率先学习自治区第十二次党代会精神，发挥引领示范作用
（一）迅速掀起学习宣传贯彻自治区第十二次党代会精神的热潮
一要原原本本学
（二）迅速把握自治区第十二次党代会对组织工作的新要求
三、把贯彻落实第十二次党代会精神与工作的主业主责相结合
（一）夯实基层党组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用
二是发挥基层组织活动阵地和远程教育站点的主渠道作用，加大党员教育培训力度
三是逐步深化服务型党组织创建工作
四是抓好“双带”工程，促进村集体、村民双增收
五是抓好后备干部队伍建设，储备一批思想进步、能力较好的后备干部队伍
（二）树立鲜明的用人导向，激发党员干部内生动力
一是健全督查考评机制
二是抓好干部经常性管理监督
三是深化干部教育工作
（三）优化人才发展环境，调动人才创新活力
一是完善人才_机制，促进人才创新创业
二是加大平台建设力度，辐射产业创新发展
三是加大人才引育力度，壮大创新创业人才队伍
四是优化人才发展环境，营造尊才尚新的浓厚氛围
（四）强化教育培训主业，发挥好主阵地主渠道作用
一要立足本职抓好自治区党代会精神的教育培训工作
二要要加大研究力度，推出一批理论研究成果
四、把自治区十二次党代会确定的奋斗目标转化成实际行动
一是讲政治抓落实
二是突……
凝聚思想共识 聚焦主责主业 践行宏伟蓝图
--学习自治区第十二次党代会精神的讲话材料
（2017年7月5日）

同志们：
按照区、市、县关于深入学习贯彻落实自治区第十二次党代会的安排部署和要求，安排我和组织部、党校的同志们一起学习，下面，我结合个人的学习和思考，从四个方面和大家进行学习交流。
一、深刻领会自治区第十二次党代会精神的重大意义，准确把握会议的主要内容和精神实质。
自治区第十二次党代会，是在全区上下迎接党的十九大、决战决胜全面建成小康社会关键时期召开的一次十分重要的会议。大会回顾总结了过去五年我区改革发展的成就，描绘了实现经济繁荣、民族团结、环境优美、人民富裕，与全国同步建成全面小康社会的宏伟蓝图。意义重大，影响深远，反映了全区广大党员干部和670万各族人民的共同意愿，是与全国同步建成全面小康社会的动员令和行动纲领。
这次党代会报告的主题是：振奋精神、实干兴宁，为实现经济繁荣民族团结环境优美人民富裕，与全国同步建成全面小康社会而奋斗。报告通篇贯穿了_总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，抓住振奋精神、实干兴宁这条主线，通过打赢创新驱动、脱贫富民、生态立区“三大战略”；扎实推进民主法治建设、民族z-教工作、文化
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略854字，正式会员可完整阅读）……　
要求，要求我们聚焦党代会提出重点任务，树立正确用人导向、提升干部能力素质、加大为官不为整治、完善容错纠错机制。
三、把贯彻落实第十二次党代会精神与工作的主业主责相结合
学习贯彻党代会精神，各级党组织和广大党员干部要切实把思想和行动统一到自治区、市、县党委的决策部署上来，全面梳理组织工作思路和措施，查漏补缺、调整完善，扎实履行好职能使命，切实把学习成效体现在推动工作上。
（一）夯实基层党组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。以基层服务型党组织建设为统领，强化基层党组织的政治、引领和服务功能，全面提升基层党组织服务质量。一是继续稳步推进农村村级党组织“三大三强”行动，全力保障力量、投入、资源和工作向基层下沉，确保基层党组织有人干事、有钱办事、有场所议事。二是发挥基层组织活动阵地和远程教育站点的主渠道作用，加大党员教育培训力度。三是逐步深化服务型党组织创建工作。深入开展乡镇、村创建星级服务型党组织活动，进一步督促落实提高村干部待遇事宜；优化党组织设置，探索建立产业联合党支部和农村电商党支部。四是抓好“双带”工程，促进村集体、村民双增收。抓好“第一书记”队伍管理工作，促进后进村党组织整顿提升。五是抓好后备干部队伍建设，储备一批思想进步、能力较好的后备干部队伍。六是巩固“两学一做”学习教育成果，继续开展创业富民工程，开展评选百名“创业之星”活动。七是加强对党员的管理，规范党员“设岗创星”工作，严把党员“入口”，全面提升党员队伍管理水平。
（二）树立鲜明的用人导向，激发党员干部内生动力。
贯彻落实第十二次党代会对干部工作提出的 “五个注重”要求，从促进领导班子和干部队伍建设入手，充分激发广大干部的内生动力，变被动干为主动干，变要我干为我要干。树立更鲜明的用人导向，从严管理干部，打通能下的通道。结合推进“两学一做”教育常态化制度化，把党员的发展潜力挖掘出来，引领党员争当推动发展的先锋，使每一名党员都成为实干兴宁的标兵。一是健全督查考评机制。继续完善工作一线考察干部、调整不胜任现职干部制度，对不担当、不作为、慢作为、乱作为整治，明确“能者上、平者让、庸者下”奖惩措施，真正把考评结果落实到干部的升降去留上。二是抓好干部经常性管理监督。建立干部监督信息管理系统，改造升级12380综合举报平台，汇总纪检、信访、审计、法检等部门干部监督信息，为选人用人决策提供科学全面的参考依据。综合运用审计、信访举报等监督成果，加大提醒、函询和诫勉力度。做好科级干部经济责任审计工作，落实经济责任审计情况汇报制度，强化经济责任审计结果运用。严格落实《领导干部生态环境损害责任追究实施细则（试行）》，强化责任追究结果运用。严格落实预审和干部选拔任用纪实制度，做好 “一报告两评议”工作。三是深化干部教育工作。开展贺兰县领导干部上讲台活动，促使领导干部加强学习、深入调研，提升领导干部的理论水平和实践能力。继续深入开展党的十八届六中全会精神学习教育，紧扣县委、政府中心工作，围绕贯彻落实新发展理念、推进供给侧改革、脱贫攻坚等开展多种形式的专题学习培训。对全县科级干部进行分期分批集中培训，确保年底轮训一遍。继续抓好干部网络专题培训，争取2017年干部网络学习参学率、结业率达100%。
（三）优化人才发展环境，调动人才创新活力。党代会报告明确提出，大力实施创新驱动战略。围绕党代会报告提出的打造“西部人才高地”“实施人才强区工程”为总目标，牢固树立重才、爱才、聚才意识，建立人才需求导向和人才目标导向，构建贴心的服务保障机制，为各类人才提供优质高效便捷服务。一是完善人才_机制，促进人才创新创业。深入调研，结合实际建立以用才单位为主体的人才评价体系。认真分析梳理企业对人才工作提出的建议对策，以问题为导向制定具体举措，为企业引才用才量才提供更宽松、灵活、实用的政策支持。以“双两百”、“三支队伍”人才引育计划目标为导向，通过进一步完善人才工作机制，丰富活动、政策兑现、严格目标考核等一系列举措，引进培育各类人才，壮大我县创新创业人才队伍。二是加大平台建设力度，辐射产业创新发展。抓住国家鼓励高校院所科技人员在职创业创新政策机遇，加大“一中心三院一基地”建设力度，依托生物医药研究院、生态纺织研究院、清真食品研究院、智能制造基地等平台，加强现有院校合作资源，加大其他院校的对接联系，深化东西合作，拓宽产学研合作渠道，丰富合作内容，转化更多的科技创新成果，催化更多的创新创业项目， ……（未完，全文共4745字，当前仅显示2396字，请阅读下面提示信息。收藏《学习自治区第十二次党代会精神的讲话材料》）