“讲责任、讲奉献、讲纪律”心得体会

“讲责任、讲奉献、讲纪律”心得体会

通过集中学习和个人自学《_总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话》、《十八届六中全会公报》以及增强“四个意识”的内涵和意义，进一步明确了作为一个企业的党员干部，必须坚定理想信念，加强党性修养，自觉践行“讲党性、重品行、作表率”，努力做到“讲责任、讲奉献、讲纪律”，在推进企业发展、履行职责中努力做到“四个带头”。
　　　　一是带头保持坚定的党性观念。坚定的党性观念是党的先进性建设在党员领导干部思想作风建设方面的集中体现，为广大党员，特别是党员领导干
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客观条件的变化而变化。在这方面，我认为党员干部首先要加强科学理论的学习，坚持以唯物辩证法的立场、观点为指导，正确认识纷繁复杂的现象，明辨曲直利弊，提高思维层次，把握企业发展的客观规律，打牢坚定崇高理想信念的理论根基，增强政治敏锐性和是非鉴别力。其次要重视世界观的改造，强化自警自省意识，勇于进行自我批评，及时纠正思想和行为偏差，树立正确的价值取向和道德标准。再次要自觉接受党内外监督，诚恳接受组织的帮助，虚心听取群众的意见，时刻清醒地看到自身存在的问题，拿出认错不怕丑、改过不怕痛的勇气，保持政治上的坚定性和思想上的纯洁性。坚定崇高理想信念，是党员干部的立身之本，必须真诚执着地追求，满怀信心地进取，矢志不移地奋斗，任何时候、任何情况下都不能动摇。
　　　　三是带头树立正确的政绩观。政绩观是一个党员干部价值取向的直接反映，是衡量党员干部能否正确对待群众、正确对待组织、正确对待自己的试金石。同时政绩观又是一面镜子，能够折射出党员干部的党性、品行和形象。勇于对党的事业负责，是党性纯洁、品行良好的表现。党性纯洁、品行良好，又是树立正确政绩观的前提和保证。党员干部应当坚持用党的创新理论武装头脑，自觉把谋求企业科学发展、提高企业经营效益作为最大政绩，把求真务实作为创造政绩的根本原则，把有利于企业发展、有利于企业提高经济效益、有利于解决员工的实际问题作为衡量政绩的基本标准，努力创造经得起实践、群众和历史检验的政绩。要坚持将以人为本作为创造政绩的根本要求，通过实现员工全面发展推动企业发展，通过企业发展谋求个人成长进步。要把全面协调可持续作为衡量政绩的根本尺度，把政绩体现在全面发展上，体现在健康发展上，体现在可持续发展上。同时，把统筹兼顾作为追求政绩的根本方法，着眼均衡统筹，防止顾此失彼；抓住重点统筹，避免平均用力；跟踪全程统筹，搞好动态控制。紧紧围绕经营效益这个中心，树立正确的政绩观，进一步端正抓工作、干事业的价值取向，坚持办实事、讲实话、求实效，保证企业又好又快发展。
　　　　四是当带头提高履职尽责的能力素质。党员干部讲责任、讲奉献 ……（未完，全文共1772字，当前仅显示1127字，请阅读下面提示信息。收藏《“讲责任、讲奉献、讲纪律”心得体会》）