“新时代工人（职工）讲习所”创建方案

“新时代工人（职工）讲习所”创建方案

为认真学习贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想，全面推动党的十九大精神进基层，进一步提升党员干部职工群众的思想觉悟、道德水准、文明素质和技术技能，现结合本单位实际，创建新时代工人（职工）讲习所制定如下创建方案。
一、 重要意义
_总书记强调，新时代的工人讲习所是一个创新，党的根基在基层，一定要抓好基层党建。创办“新时代工人（职工）讲习所”，是学习宣传贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要阵地，是宣传宣讲党和国家各项方针、政策，助推脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会的重要载体，
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开展讲习。
4．有制度。按照务实管用、简便易行的原则，建立讲习所活动开展、队伍建设、场所维护、资料管理制度。
5．有标识。在党群活动室悬挂“新时代干部（职工）讲习所”牌子，党员参加讲习活动要佩带党章。
6．有资料。每季度开展1次讲习活动，认真收集整理讲习计划、讲习记录、考勤记录、活动视频、讲习图片等有关资料，分门别类进行归档。
四、讲习主主要内容
充分发挥好“新时代工人（职工）讲习所”传播阵地作用，积极推动讲习讲所内容“菜单化”，准确生动有效开展宣讲，切实做到“讲”“习”结合、知行合一。
1．讲思想，干有方向。深入宣讲党的十九大精神，宣讲_新时代中国特色社会主义思想、党的建设的新要求，要讲清楚、讲明白，让干部职工听得懂、能领会、可落实，坚定不移沿着正确方向前进。
2．讲融合，干有激情。深入宣讲_总书记在甘肃视察时提出的“八个着力”重要指示精神和省市区党代会精神，结合群众生产生活实际，将学习宣传贯彻党的十九大精神与推进重点任务结合起来，紧密联系工作实际，把党的十九大精神转化为促进发展的强大动力。
3．讲政策，干有思路。深入宣讲党和国家的方针政策和重大决策部署，宣讲中央和省市委出台的乡村振兴、产业发展、扶贫攻坚、项目建设、改善民生等方面的政策，让干部职工了解政策、熟悉政策。
4．讲技术，干有本领。根据发展实际需要，坚持“实际、实用、实效”的培训原则，开展各类政策法规、实用技术、业务技能培训，增强干部职工技能本领，提升自我发展的能力。
5．讲道德，干有精神。深入开展理想信念教育、社会主义核心价值观教育及中华优秀传统文化教育，进一步激发干部职工埋头苦干、锐意进取的决心和信念。
五、讲习方式方法
1． 丰富形式。开展好“课堂讲习”，在讲习所集中开展课堂式宣讲，通过座谈交流等多种形式开展讲习，充分运用互联网、远程教育等信息化手段拓展讲习平台和载体，注重发挥微博、微信群、QQ群、门户网站等新兴平台作用进行讲习。
2．讲究方法。紧密结合实际，从小处着手，用小事例讲清楚大道理。要与群众身边熟悉的生活事例相结合，把专业术语通俗化，通过讲最具体的事、说说最敬佩的人、谈最浅显的理，让群众喜闻乐见、易于接收，增强讲习的针对性、实效性和感染力。
六、创建时间
按照讲习所创建 ……（未完，全文共1945字，当前仅显示1237字，请阅读下面提示信息。收藏《“新时代工人（职工）讲习所”创建方案》）