县纪委监委2019上半年工作情况报告

目录/提纲：……
（二）以党的政治建设为统领，坚决整治和破除形式主义官僚主义
（三）以提升治理效能为导向，进一步深化纪检监察_改革、机制创新
（四）以强化日常监督、长期监督为重点，坚持做实做细监督首要职责
（五）以强化标本兼治战略作用为支点，深入推动巡视整改、政治巡察
（六）以巩固发展反腐败斗争压倒性胜利为目标，持续削减存量、遏制增量
（七）以增强群众获得感、幸福感、安全感为落点，坚决整治群众身边腐败和作风问题
（八）以打造忠诚干净担当的纪检监察铁军为保障，着力做到政治过硬、本领高强
二、存在的主要问题
三、下一步工作打算
（一）坚持政治引领，在深入学习_新时代中国特色社会主义思想上有新境界
（二）强化政治监督，在维护党中央定于一尊、一锤定音的权威上有新成效
（三）深化_改革，在推动制度优势向治理效能转化上有新突破
（四）狠抓纪律建设，在履行监督这个基本职责、第一职责上有新作为
（五）保持高压态势，在夺取反腐败斗争压倒性胜利上有新进展
（六）深化政治巡察，在强化震慑、遏制和治本作用上有新举措
（七）抓好专项治理，在解决群众身边腐败和作风问题上有新成果
……
县纪委监委2019上半年工作情况报告

市纪委：
今年以来，**县纪委监委坚决贯彻落实中央和省、市纪委全会决策部署，忠实履行党章和宪法法律赋予的职责使命，坚持稳中求进工作总基调，深化改革创新，保持定力、精准发力、持续用力，推进纪检监察工作不断取得新进展、新成效。现总结汇报如下。
一．上半年工作情况
**（一）以思想理论学习为先导，把贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为首要政治任务。
** 切实履行集体学习制度，先后召开县纪委常委会**次，理论中心组学习会议*次，开展专题研讨*次，举办全县纪检监察系统春季培训班*次，以高度的政治自觉，深入反复学习，不断深化理解和把握，不断提高政策理论水平。结合最新精神抓学习，认真学习领会_总书记在十九届中央纪委三次全会、庆祝改革开放**周年大会上、**1*年全国两会期间做出的重要讲话精神，认真学习贯彻_总书记关于深化国家监察_改革重要讲话，深刻把握系列讲话的精髓要义，真正做到举一反三、融会贯通。结合纪检监察工作抓学习，在纪检监察工作的全过程各环节，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，自觉将具体个案放在全面从严治党和反腐败工作大局中考量和把握，真正做到学用结
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府制发形式主义官僚主义集中整治方案，梳理出*个方面**项重点整治问题，督促各级各部门全面查摆、深入整改，共查摆形式主义、官僚主义问题***条，制定整改措施***余条，全部按要求完成整改；印制“严强转”学习资料汇编***本，发放到全县各地各部门党组织和纪检监察机构，强化督促指导，推动以学促改；对照“基层减负年”工作要求，推动县委制定《**县“基层减负年”工作举措》，制定无会日、无会周、严控村（居）党组织书记微信群不得超过*个等**条具体工作措施，大大减轻基层负担。
（三）以提升治理效能为导向，进一步深化纪检监察_改革、机制创新。
全面落实“两个为主”要求和请示报告制度。及时向市纪委报备领导班子分工及调整情况、有关纪检监察_改革事项、机关和派驻机构“三定”规定、重大yq及突发事件等情况，严格执行个人重大事项报告、领导干部外出管理报备以及执纪监督、审查调查等工作报送备案制度。今年以来，向市纪委报告领导干部外出事项*人次；报告问题线索处置*件，立案审查情况*件，处分情况*件。同时，落实向同级党委报告工作制度，对需要谈话函询下一级党委（党组）主要负责人、初核情况、符合立案条件的，均报县委主要负责人批准实施。在坚持纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主的基础上，推动县委出台《乡镇纪委书记、副书记提名考察办法（试行）》和《县纪委监委派驻纪检监察组组长、副组长提名考察办法（试行）》，进一步规范乡镇纪委书记、副书记和派驻纪检监察组组长、副组长的提名和考察工作。
聚焦主责主业，不断巩固拓展“三转”成果。组织开展“三转”工作整改落实“回头看”，制发《关于调整县纪委监委机关参与的议事协调机构的通知》，调整后继续参与议事协调机构**个。针对“三转”中存在的突出问题，认真抓好整改落实工作，全县纪检监察组织主动向县纪委请示报告相关工作**余次。截止目前，除因派驻县委办纪检监察组组长尚未任命外，全县**个乡镇纪委书记、*个纪工委书记、**个派驻纪检监察组组长的工作分工全面规范到位。
强化统一管理，发挥派驻机构“探头”作用。制发《**县纪委监委派驻机构日常联系管理办法（试行）》，进一步规范和加强对派驻（出）机构的日常联系和管理，建立定期调度研讨、严格请示报告、强化指导协调、严肃责任追究*项机制，畅通管理联系渠道。制发《**县纪委监委派驻机构向县纪委监委请示报告工作办法（试行）》，全面规范派驻机构请示报告工作的内容、形式和程序。制发《**县纪委监委派驻机构履职考核办法（试行）》，明确考核方式，量化考核指标，强化结果运用。
推动监察职能向基层延伸，探索建立基层纪检监察工作协作区。积极贯彻落实全省推进基层纪检监察_改革座谈会精神，探索建立基层纪检监察工作协作区制度，提请县委常委会审议《关于加强乡镇纪检监察工作协作区建设的实施意见（试行）》，将全县**个乡镇划分为四个纪检监察工作协作区，有效配置资源，着力构建形成“县纪委监委统一领导、乡镇党委支持配合、纪检监察室协调指导、协作区分片监督、乡镇纪委主体参加、村级监督员适时参与”的乡镇纪检监察工作新机制新格局；进一步加大协作办案办信力度,探索实施县直单位纪检监察协作组工作机制,截止目前,共建立临时协作组*个，处置问题线索*件
（四）以强化日常监督、长期监督为重点，坚持做实做细监督首要职责。
持续打好“四种形态”组合拳。坚持纪严于法、纪在法前，深化运用监督执纪“四种形态”，加强问题线索的集中管理、动态更新和集体研究，综合运用谈话函询、组织处理、纪律处分等方式分类处置。今年以来，全县共处置问题线索*件、同比增长*%；运用“四种形态”处理*人次，同比增长*%，其中，第一种形态 人次、占 %，第二种形态*人次、占 %，第三种形态 人次、占 %，第四种形态 人次、占 %，实现由“惩治极少数”向“管住大多数”逐步拓展。提交县委常委会审议《**县党政干部容错纠错办法（试行）》，严格把握“三个区分开来”要求，鼓励干部积极担当作为，旗帜鲜明为敢于担当的干部担当。
层层抓好“两个责任”落实。县委高度重视党风廉政建设工作，将其纳入《**县****年度高质量发展综合考核办法》总体规划，与经济社会发展工作同部署、同落实、同考核；*月**日，召开党风廉政建设责任制领导小组会议，审议通过《**县党风 ……（未完，全文共8455字，当前仅显示2309字，请阅读下面提示信息。收藏《县纪委监委2019上半年工作情况报告》）