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“不忘初心.牢记使命”主题教育检视问题清单及整改台账(个人)

发表时间:2019/10/27 20:51:08

“不忘初心.牢记使命”主题教育检视问题清单及整改台账(个人)

问题 类型 问題清单 整改措施 完成时限
一、思想 建设 方面 放松了思想理论武装,个体学 习意识有所淡化,缺乏自觉性、 系统性、深刻性,有时学习是 为了应付,自觉主动抽时间静 下心来学习比较少. 下大力气提高理论学习质 量,把理论武装作为一种 政治责任和政治追求,深 入学习贯彻_新时代 中国特色社会主义思想, 学原文、悟原理,坚持系 统学、深入学、跟进学, 坚持学而信、学而思、学 而行,深刻领悟蕴含其中 的理论观点、精神实质和 科学方法,着力把理论学 习成果转化为谋划工作的 具体思路、破解难题的措
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. 坚持把抓落实作为衡量增 强“四个意识”、坚定
“四个自信”、做到“两 个维护”的首要标准,不 断强化抓落实的思想自觉 和行动自觉•培养抓落实 的过硬作风,敢于吃苦、 善于吃苦、乐于吃苦,立 足本职岗位建功立业. 长期坚持
对干部中存在的一些不良风气 批评和整治力度不够,有时候 会手下留情. 从党的事业大局出发,为 人民的实际利益着想,按 法纪、规章办事,不以私 情废公事,牢牢把握严 实深细要求,敢于监督, 敢于碰硬,让百姓真正感 受到实实在在的新气象、 新变化. 即知即改


三、作风 建设 方面 浮在机关的时间多,在办公室 听汇报多,到基层调查研究的 时间少,实地了解情况解决问 题少,对生产运行情况未能完 全搞清、吃透,没有很好地为 党委决策提供依据. 要把调查研究作为基本功, 深入基层、深入群众、深 入实际,了解情况、问计 于民,听实话、察实情、 收实效. 长期坚持
谈心谈话制度坚持的不够好, 与基层干部交流少,没有及时 倾听他们的心声诉求、掌握他 们的思想动态,有官僚主义和 形式主义倾向. 坚持谈心谈话制度,推动 党员干部直接交流思想感 情,凝聚共识与力量,密 切上下关系、干群关系, 增进队伍团结稳定. 即知即改 并长期坚 持
四、 能力 建设 方面 随着年龄的增长和环境的变化, 逐渐放松了自我要求,纪律意 识有所淡化,干事创业劲头不 足.工作上要求过得去的多, 要求过得硬的少. 坚持把全部心思和精力用 到干事创业上,抛开私心 杂念和功利心态,沉下心 来、稳住心神,全神贯注、 倾力而为,稳扎稳打、精 耕细作,不落实到位不撒 手,不抓出成效不收兵. 长期坚持
思想不够解放,改革创新意识 不强,有时存在安于现状、得 过且过的思想. 围绕转变发展思路解放思 想,以新发展理念为引领, 聚焦推进高质量发展,聚 焦重振发展雄风,科学谋 划本地本部门改革发展思 路,克服传统路径依赖, 突破传统发展模式,打好 发展组合拳. 长期坚持
五、 廉政 建设 方面 清风正气的力度还不够,对少 数干部身上出现的办事糊涂、 推诿扯皮、不思进取、无所用 心等问题,看到了,指出了, 但公开批评和从严整治还不够. 把整治形式主义、官僚主 义作为一项重要的政治任 务,作为正风肃纪、反对
“四风”的首要任务、长 期任务,摆在更加突出位 长期坚持

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