目录/提纲:……
一、事情经过
二、深刻反思问题根源剖析原因
一是思想上重视不够
二是会议组织衔接存在缺失
三、处理措施
四、下一步改进措施
一、规范会议管理
二、明确责任
三、严明纪律
……
***关于主办会议造违反会风会纪造成失误的检查
****机关效能建设领导小组办公室:
2019年10月8日下午,***召开“赣服通”县级分厅暨2.0版上线运行视频会议,**区设立分会场。*******局为分会场的主办单位,未能按照“谁办会谁负责”的要求,提前通知各镇、街按时参会,造成了严重失误。这件事情的发生,是我局对主办会议管理不到位,部分干部工作要求不严、工作交接脱节的结果。在此作出深刻检查。
一、事情经过
2019年10月16日下午3点,我局接到*政府转来《***政府关于召开“赣服通”县级分厅暨2.0版上线运
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略421字,正式会员可完整阅读)……
会的严重失误。
二、深刻反思问题根源剖析原因
一是思想上重视不够。局党组对组织会议的重要性认识不足,没有意识到会议组织不好的恶劣影响,直接影响了会议的质量,影响了会议精神的贯彻落实,同时还会影响干部职工的
工作作风,事关“五型政府”建设的大局。中央“八项规定”第三条明确要求“要切实改进会风”。《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》都有严肃会风会纪的要求。对会议组织工作重视不够,会议通知安排不够细致、要求不明确,造成部分参会单位未按时参会,出现了会议前期组织工作严重失误。
二是会议组织衔接存在缺失。会议承办工作人员对会议通知、落实参会人员等问题落实不严,布置不力,沟通不畅,对接脱节,会议承办工作做得不严不实。究其原因是在日常工作中缺乏对会风会纪的重视,没有将纪律意识、作风意识入心入脑。缺乏对严肃会议纪律、改进会风的重要性和必要性的正确认识,不能严格遵守会风会纪有关规定要求,也说明我们工作制度不完善、执行力不足。
三、处理措施
一是工作失误情况发生以后,我局党组高度重视,视频会议结束后第一时间对相关责任人进行了核实,由分管领导对相关责任人分别进行了谈话,使相关责任人深刻认识到自己的错误。二是机关效能建设领导小组通报印发后,我局党组立即召开班子会议传达通报文件精神,明确
整改措施,确保此类事件不再发生。同时经局班子会研究讨论,作出对相关人员的处理决定,在全局范围内对相关责任人进行通报批评;要求相关责任人作出书面检查并扣除当月窗口津贴。三是及时召开全局干部职工大会,宣布对相关责任人的处理决定,相关责任人在大会上进行检讨。重申会务工作纪律及会前会中会风会纪,切实加强大局意识,责任意识,确保令行禁止,杜绝违反会风会纪的现象再次发生。
四、下一步改进措施
一、规范会议管理。严格要求干部职工遵守会风会纪,相关对口业务会议承办责任人须坚持务实、节俭、高效原则,严格会议通知、落实参会人员;会议承办责任人须组织会议签到、如实记录参会情况,确保会议顺利进行。综合股切实做好会议会务工作,落实会议室、联系网管中心及其他后勤保障。建立会风会纪监督通报制度,出狠招、出实招,确保会议质量和效果。
二、明确责任 ……(未完,全文共1859字,当前仅显示1182字,请阅读下面提示信息。
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