对照党章党规找差距围绕“18个是否”检视分析发言（街道）

目录/提纲：……
一、存在的主要差距
（一）对照党章找差距
2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用
（二）对照《准则》找差距
4、是否严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”
（三）对照《条例》找差距
1、是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定
二、存在差距的主要原因
1、理论学习不深
2、担当作为不足
3、宗旨意识不牢
4、作风建设不强
三、下一步整改措施
1、加强政治理论学习
2、不断强化担当作为
3、牢固树立宗旨意识
4、切实转变工作作风
……
对照党章党规找差距 围绕“18个是否”检视分析发言（街道）

各位领导，同志们：
根据主题教育相关要求，我严格对照《党章》、《准则》、《条例》，围绕“18个是否”，逐一对照，逐项逐条检视自身存在的问题，分析原因，并提出整改措施。现将有关情况汇报如下：
一、存在的主要差距
（一）对照党章找差距。
本人始终以党章作为自己的思想和行为准则，能做到自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。对照党章“5个是否”，存在的差距主要有：
1.是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。
经查摆，存在政治理论功底不扎实的问题。在学习党的基本理论时，比较依赖理论中心组、主题教育等集中学习的方式，在工作事务比较繁忙时，没有合理安排时间进行自学，主动学习的积极性不高，不能举一反三、融会贯通，没有很好的做到往深里走、往心里走、往实里走，在常学常新和学懂、弄通、做实上下的功夫还不够。
2.是否认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略773字，正式会员可完整阅读）……　
格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。
经查摆，虽然本人严格执行八项规定，坚决反对“四风”，但对于一些隐形变异的“四风”问题，有时发现不及时、制止不及时。如街道部分干部存在贪图安逸、不思进取、拈轻怕重、干劲不足的现象，个别干部甚至存在上班时间玩游戏、看影视片、无故不在岗等行为，这些现象还有待更进一步制止和教育。
5.是否坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。
经查摆，发现坚持民主集中制不够充分。有时因会议安排议题较多、时间较紧，或是较多文件一次性上会，对于一些事项没有预留足够的时间进行深入讨论和研究。如制定街道对村、社区的考核细则，由于村、社区条线较多、事务繁杂、涉及面广，会上讨论不充分、研究不深入，导致会后花了很多精力进行多次修改。
6.是否坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。
经查摆，没有问题。　　
7.是否勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。
经查摆，发现存在批评不深刻的问题。有时为了顾忌面子，对同事的批评不深刻、不具体、不尖锐，指出问题时没有达到一针见血、入木三分的效果，不能很好的起到“红红脸、出出汗”的效果。　
8.是否保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。
经查摆，没有问题。
（三）对照《条例》找差距。
本人严格贯彻执行《条例》，带头学习纪律、遵守纪律、维护纪律，时刻警醒、慎小慎微。对照《条例》“5个是否”，存在的差距主要有：
1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。
经查摆，没有问题。
2.是否存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。
经查摆，没有问题。
3.是否存在优亲厚友，为黑恶_充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。
经查摆，没有问题。
4.是否存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义、干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。
经查摆，存在调查研究不深入的问题。对基层的调查研究还不够深入，联系基层不紧密，深入基层一线了解实情做得不到位，主动熟悉基层工作开展状况的意识不强，对基层实际困难掌握不多，影响了工作针对性。如在调研村、社区时，有时因为时间安排不足，只是听取了工作情况汇报，或只是走马观花式的进行了走访，并没有仔细分析问题，没有提出切实可行的指导意见，没有真正帮助村、社区解决问题。
5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。
经查摆，有时存在奋斗精神不足的现象。随着年龄增长，艰苦奋斗、开拓创新的精神有所弱化，锐意进取、攻坚克难的干劲有所减退。在诸如街道土地收储、“四新”经济招商等一些时间紧、难度大、矛盾多的工作上，有时存在浮躁心态，急于求成，不能很好的静下心来，没能充分做到扑下身子、理清路子、放出样子。
二、存在差距的主要原因
1.理论学习不深。对党的基本理论的学习不到位，对学习的重要性认识不足，习惯于将学习当成任务，没有真正当成一种“活到老、学到老”的习惯，没有真正树立起终生学习的理念，理论学习的制度性、长期性较差。学习不够专注，浮于表面、不求甚解，学习内容范围较窄，没有考虑到政治理论学习的系统性、全面性，导致学习效果不理想。缺乏合理规划，对学习和工作的统筹协调力度不够，存在重工作轻学习的现象，没有有效将理论学习和实践工作结合起来，不能很好的用党的创新理论来武装头脑、增强本领、指导实践、推动工作。
2.担当作为不足。求真务实、真抓实干的干劲不强，锐意进取、大胆创新的闯劲不够，不畏险阻、奋发有为的韧劲不足，抓工作落实不到位，缺乏主动担当、以身作则的主动性，缺乏一抓到底、狠抓不懈、久久为功的决心。遇到复杂事、难缠事存在畏惧心理，不愿迎难而上。较为依赖传统经验和做法，容易因循 ……（未完，全文共4300字，当前仅显示2172字，请阅读下面提示信息。收藏《对照党章党规找差距围绕“18个是否”检视分析发言（街道）》）