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县纪委监委一体推进不敢腐、不能腐、不想腐建设工作情况报告

发表时间:2020/5/25 8:38:26
目录/提纲:……
一、主要做法
(一)持续加力、露头就打,切实提高不敢腐的震慑
(二)拉线织网、触碰就抓,切实提高不能腐的约束
(三)精神补钙、波动就扶,切实提高不想腐的自觉
二、存在的主要问题
(一)切实发挥党委主体作用,全面提升社会治理能力
(二)强调全面从严导向,持续加强监督执纪问责力度
(三)积极构建全民参与、全民倡廉的社会氛围
……
**县纪委监委一体推进不敢腐、不能腐、不想腐建设工作情况报告

(2020年5月13日)

近年来,**县纪委监委深入贯彻落实习近平总书记关于一体推进不敢腐、不能腐、不想腐建设(以下简称“三不”)重要指示精神,理清内在逻辑关系,突出监督执纪问责、制度建设、思想教育的整体性、联动性,打造“三不”协同共进、互补互促的工作模式,开展一系列调查研究与实践探索,以“三不”一体推进的工作理念巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,努力提高治理腐败效能。
一、主要做法
**县纪委监委一体推进“三不”建设,首先在工作思路上捋顺“三不”之间关系,在统筹推进和举措落实上同频发力,加强顶层设计,相互照应衔接,力求贯通、具体地抓实抓好。
在工作思路上:一是树立一体推进“三不”工作理念。通过理论中心组、集中培训和党支部学习等多种方式,深刻领会其科学内涵,全面领会把握“三不”建设不分阶段、不分环节,是相互联系、环环相扣、层层推进、相得益彰的有机整体,做到把“三不”理念贯穿于纪检监察工作的全过程、各方面。二是加强一体推进“三不”整体统筹。一方面,紧盯内在逻辑和衔接点,监督检查、审查调查、派驻纪检组、巡察组等之间加强协调联动和密切配合,形成合力,一
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略817字,正式会员可完整阅读)…… 
群众反映强烈问题,扎实开展群众身边腐败和作风问题专项整治,把为民服务解难题做深做细,紧盯群众关心关注的痛点难点堵点,深入开展民生领域专项整治。2019年,群众身边腐败和作风问题专项整治共发现问题302个,全部完成整改,收集问题线索154个,全部完成处置。三是加大案件通报曝光和警示教育力度。坚持对典型案例查处一起通报曝光一起,拓宽通报曝光形式,扩大通报曝光知晓范围,切实做到通报曝光一批、震慑警醒一片。十九大以来,全县点名道姓通报曝光典型案例77期211件316人次,尤其注重用“四风八规”案例警示教育党员干部,切实形成震慑。特别是“白晓利案”发生后,组织全县乡科级正职140余人观看警示教育片,案件发生后对其家庭及子女工作生活等一系列的重大影响受到重点关注,切实起到了“以身边事教育身边人”的效果,在**县当地干群中警示力度空前。
十九大以来,**县纪委监委累计运用第一、二种形态处理1997人次,运用第三、四种形态处理92人次。通过几年来的重拳出击,彰显了对主观恶意违纪绝不容情的断然态度,贪腐类违纪违法案件逐年下降,十八大期间,贪腐类案件共计移交司法机关15人,十九大以来,移送司法机关5人,其中4人违纪违法事实均发生在十九大之前。经过一个时期以来的持续治理和警示教育,之前多发易发的扶贫领域公职人员优亲厚友问题,案件发生数由**年的27件降低到2019年的2件,工作日中午禁止饮酒和酒后禁止驾车等也成为了**县党员干部的共识。不敢腐防线的构筑效果显著,群众满意度大幅提升。
(二)拉线织网、触碰就抓,切实提高不能腐的约束
一是突出抓好日常监督执纪。构建纪律、监察、派驻、巡察“四位一体”的监督协同联动机制,综合运用受理信访举报、谈心谈话、检查抽查、列席会议、督促巡视巡察整改等形式,抓早抓小、防微杜渐。紧盯“关键少数”建立完善廉政档案1469份,对被监督单位政治生态精准“画像”,推进监督近距离、全天候、常态化。设置6个派驻纪检监察组,配备18名工作人员,赋予纪检和监察两项职能,出台了《**县纪委监委派驻(派出)机构监督检查审查调查措施使用管理办法(试行)》等制度,对全县47个单位实施综合派驻监督、贴身监督,实现对县级党和国家机关派驻监督全覆盖。十九大以来,接受检举控告类信访举报2414件次,累计开展八轮常规巡察工作,共处置问题线索1349件,立案631件,党纪政务处分687人(其中乡科级86人,重处分73人),移交司法机关6人。二是探索建立成型模式做实细分领域监督。建立“网格化管理”协作机制。我县纪委监委优化整合人员力量,建立“班子成员+科室+派驻+乡镇”网格化协作工作机制,变“单兵作战”为“兵团作战”,有效形成监督执纪的强大合力,通过部门间协作提高了工作效率,提升了工作能力。网格化协作工作机制,即将全县县直部门和24个乡镇(街道)划分为5个片组,分别由班子成员为牵头领导,整合1个监督检查室、1-2个派驻纪检组和4-5个乡镇(街道)纪委为一个包连组,统一由牵头领导协调调度。同一包连组监督范围内,如遇重点专项工作、重要监督检查任务、疑难复杂信访、重大线索初核或拟立案调查等工作时,如确需力量增援,可由牵头领导协调调度组内人员和资源投入重点工作,同时也可以跨片组调配力量。尤其是在党风政风监督和四风八规类检查中,人员力量得以跨乡镇、跨部门整合使用,监督效率和质量进一步提升。充分利用“大数据+”响应平台严查公车违纪。充分运用公车管理平台、高速路网、加油站监控票据、公安监控天网系统,整合车改、交管、石化、石油等部门(单位)数据信息,通过将线索举报和涉嫌违规违纪的事实相互印证,对公车偏离路线、公车私用等违规行为进行实时监控,从而大幅提高发现与核查公车违规使用的办案效率,对公车违规使用高效查处模式已经成型。突击抽查紧盯“三重一大”制度落实。由县纪委党风室牵头,不定期抽调相关工作人员对有关单位进行“三重一大”执行情况检查,通过调阅会议记录、查看财务账簿等形式,重点检查在决策程序、财务核销等方面是否符合有关规定。针对检查发现的问题,及时下发纪检监察建议书,帮助乡镇和部门从思想上确立“三重一大”制度权威,工作中自觉遵规守纪,切实增强“三重一大”工作贯彻落实的自觉性和主动性。三是强化制度建设和基础建设织密监督网。在制度建 ……(未完,全文共8397字,当前仅显示2293字,请阅读下面提示信息。收藏《县纪委监委一体推进不敢腐、不能腐、不想腐建设工作情况报告》