在基层一线谱写青春无悔
——**选调生事迹材料
**,男,1984年6月生,中共党员,2010年考录为省委选调生,担任**县胜利镇镇长助理, 2019年3月担任**街道党工委组织委员。先后获得临沂市b_m工作先进个人、优秀组工干部、**县平安建设先进个人、**县
扫黑除恶工作先进个人等荣誉称号。在基层工作十余年,他时刻牢记初心使命,坚守为民服务理念,用忠诚与担当谱写了一曲选调之歌。到**街道工作以来,他坚持围绕基层党建工作主责主业,创新工作举措,夯实党建基础,有力促进了**街道基层党建工作全面上台阶,取得全县基层党建工作专项考核第一名的成绩。
扎根基层,诠释青春誓言
2008年,**同志成为全国首批大学生村官中的一员,真正开始自己工作生涯第一站。从象牙塔毕业的大学生转变成通过大喇叭在村中广播的宣传员、穿着红马甲
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按照《从严管理村干部若干规定(试行)》和《村级档案规范化工作标准》文件要求,强化村级党组织对各类组织的领导,健全完善“四议两公开”、社区小微权力清单等民主决策管理制度,推进村级组织规范化运行。推进村级组织规范化运行和社区党群服务中心评星定级,和村干部绩效考核“双挂钩”。建强社区村干部、专职工作者和党员志愿者“三支队伍”,强化基层服务平台建设。组织各基层支部组织党员开展清洁家园、河於清理、治安巡逻、慰问老人等志愿活动4600余次。强化干部日常监督,完善监督信息库。联合县审计局制定出台《**县经济责任审计结果运用办法》,进一步健全了领导干部经济责任审计评价制度体系。及时汇总“双向约谈”,经责审计,纪检、检察机关等方面发现的问题线索和调查结果,形成干部监督信息库,为防止“带病提拔”提供了信息支撑。
2019年3月,**同志担任**县**街道党工委组织委员,负责组织、人事、劳动保障、群团、老龄老干等工作,包点帮扶**街道高赵社区。为了尽快吃透村情,**坚持全年无休,对165个基层党支部进行“村村到”“企企到”。为破解
农村党支部长期不发展党员问题,他积极探索建立发展党员“红橙黄绿”预警警示制度。2019年,**街道累计培养推荐
入党积极分子424名,培养后备人才245名,破解3年以上不发展党员支部24个,解决历史遗留问题11件,实现3年以上不发展党员支部30%以下和发展党员零信访两个目标。夯实带头人队伍建设。通过选配改革方式,从退伍
军人、返乡大学生中选拔6名党支部书记,进一步拓宽党组织书记人员来源渠道,激发了基层干部干事创业热情。探索村转社区集体资产剥离。会同城市社区办公室,承担完成省委组织部创新课题—村转社区集体资产剥离工作。截止2019年底,街道60个村街全部完成资产改制任务,经验做法被《新华社高管内参》《学习时报》等主流媒体刊发,被山东省委改革办确定为全省典型案例予以推广。打造美丽乡村示范点。作为高赵社区的联系帮包班子成员,他坚持例会“周周到”,参与社区日常事务工作中。结合高赵社区村情,积极争取上级扶持政策,2019年,高赵社区大高庄村先后获得山东省
乡村振兴“十百千”工程示范村和全国乡村治理示范村荣誉称号,成为乡村振兴样板村和示范村。
敢于担当,扛起防疫大旗
在年初新型冠状肺炎
疫情肆虐之际,他铭记党员初心,将党员干部为民服务的工作理念诠释在疫情防控第一线,用实际行动扛起责任与担当。正月初二接到党工委紧急通知后,立马驾车奔向社区一线,组织党员干部投入到疫情防控中,进行排查外来人员_、村内消毒杀菌、帮扶困难群众、慰问隔离人员、联系密切接触者等工作。并按照防疫要求,在社区设置5处防控监测点封路清街,坚持与村中值班人员执勤到夜里12点,排查隔离外地返乡170余人。在得知村里有与新型冠状肺炎确诊者密切接触人员时,他第一时间联系当事人,排查了解具体情况,共排查密切接触者26人,不顾被传染的风险,和社区干部一起上门做思想工作,落实_隔离措施,每天通过走访、电话等方式询问被隔离人员 ……(未完,全文共2553字,当前仅显示1623字,请阅读下面提示信息。
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