为民务实 担当作为 努力把城建领域打造成干部成长的重要平台

为民务实 担当作为 努力把城建领域打造成干部成长的重要平台

_总书记在去年6月29日召开的中共中央政治局第二十一次集体学习会上指出，“要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。”同时还指出，“要加强干部教育培训，使广大干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领跟上时代发展步伐。”总书记的讲话，高屋建瓴，一语中的，深刻阐释了干部队伍建设在党的组织建设中的特殊重要位置。人是生产力的核心要素，宏伟蓝图确定之后，干部就是决定因素，大到一个国家，小到一个单位，打造一支顶得上、过得硬的干
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达的城市大力推进城市建设和管理，面临着许多过去我们没有遇到的困难、矛盾和问题，仅靠经验、凭感觉、有热情是解决不了这些问题的，工作也容易出现偏差。为此，在实践中，我们坚持运用_新时代中国特色社会主义思想，特别是总书记关于城市建设、规划管理、土地利用等方面的重要论述来把关定向、武装头脑，组织分管系统干部职工认真学习、自觉实践，在实践中深化了对理论的认知，增强了知行合一的能力。同时结合理论学习，加强法律、法规、政策的学习和研究，使各项工作都有章可循、有法可依、有序推进。
二是注重在复杂环境中锻炼干部。疾风知劲草，烈火炼真金，干部的成长需要复杂环境、重大困难的考验和磨炼。没有历练，不经历挫折，就成长不起来。城市建设领域项目多、工程多、诱惑多、围猎多，特别是有些矛盾问题时间长、跨度大、涉及范围广，解决起来十分棘手，这恰恰是锻炼干部的绝佳机会、良好平台。年初以来，分管部门广泛动员、科学调配，提供更多的机会让干部参与到城市建设管理的重点、难点工作中来，通过领导带、制度管、同志监督等形式，严格要求干部，做到在利益面前要有经得住诱惑的定力，在复杂事物面前要有解决问题的能力，在大是大非面前要有明辨事理的判断力，进而形成正确的人生观、价值观、政绩观。在这个过程中，许多年轻干部从中得到了很好的锻炼，增长了才干，为他们今后的成长进步奠定了坚实基础。
三是注重在攻坚克难中选拔干部。大事难事看担当，小事琐事看修养。一名干部能力素质是否出色，很重要的一点是看其是否能解决别人解决不了的大事、难事。征地拆迁是城市建设、改造工作中的第一难事，既要严格执行政策维护好群众利益，也要经常面对少数群众尤其是个别“钉子户”漫天要价，导致项目无法按时顺利开展的情况。去年，在东山地块、渭津**北岸地块等重点项目地块的征收工作中遇到不少类似问题，对干部的工作能力都提出了更高的要求。工作中，按照市委组织部安排，将下派到住建部门的青年干部集中安排到征收一线，这些选派干部面对各种困难挑战，锐意进取、勇于担当、攻坚克难，出色地完成了政策宣传、矛盾化解、土地征收等急难险重任务。一些年轻干部充分展示了觉悟、能力和才干，得到了群众和组织的认可，为组织部门选拔任用优秀干部奠定了良好基础。
四是注重在服务群众中培养干部。_总书记指出，守初心，就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。把提升百姓幸福感和获得感作为自己工作的追求，是检验一名党员干部出色地践行全心全意为人民服务宗旨的试金石。城建 ……（未完，全文共2099字，当前仅显示1334字，请阅读下面提示信息。收藏《为民务实 担当作为 努力把城建领域打造成干部成长的重要平台》）