乡镇2020年政治生态自查情况报告

目录/提纲：……
一、**镇政治生态存在的主要问题
（一）在加强“两个维护”方面存在的主要问题
二是开展党员专题学习活动
一是我镇党员高龄党员较多，其主动参与学习较为困难
（二）在落实“两个责任”方面存在的主要问题
（三）在领导班子、领导干部特别是“一把手”政治修为方面存在的主要问题
一是强化主体责任
二是加强政治学习
（四）在党员、干部作风方面存在的主要问题
一是组织干部学习条例法规
二是开展明察暗访
三是通报典型问题
（五）在纪律建设方面存在的主要问题
一是开展干部任前廉政谈话
二是落实领导干部谈话制度
三是开展领导干部述责述廉
四是对存在1名死亡人员仍领取低保金的负责人进行严肃批评教育
（六）在选人用人方面存在的主要问题
一是严格按照标准
二是严把选拔程序
（七）在腐败问题查处方面存在的主要问题
一是制定相关方案
二是及时上报脱贫攻坚整改工作台账
三是对违反纪律人员进行立案审查
（八）在党内政治生活开展方面存在的主要问题
二、**镇政治生态存在问题的原因分析
一是理想信念方面
二是“四个意识”方面
三是主体责任方面
四是党内监督方面
五是群众立场、群众观念方面
六是党内政治生活方面
七是纪律执行方面
三、营造风清气正政治生态的对策建议
一是以政治建设为统领，坚决维护以_同志为核心的党中央权威和集中统一领导
二是以压实责任……
**镇2020年政治生态自查情况报告

一、**镇政治生态存在的主要问题
（一）在加强“两个维护”方面存在的主要问题
1、在坚决维护_总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面
**镇能够认真学习贯彻中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定，并将其列入党委和党支（总支）部重要学习内容，坚决维护_总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，全镇党员、干部能够做到立场坚定、对党忠诚，自觉与违_章、破坏党的纪律、危害党的团结统一的行为作斗争。
存在问题：学习深度不够，只是停留在表面，学得还不够透彻、不够细致，与准确领悟规定的实质有一定差距。
2、在深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想方面
一是把_总书记“4·13”重要讲话、中央12 号文件、中办发29号文件及省委七届四次全会精神纳入党委理论中心组学习计划。每月至少组织一期理论中心组学习，并进行研讨和重点发言，在学习研讨中创新思维，推动全镇各项中心工作开展。二是开展党员专题学习活动。学习内容由镇党委统筹安排，借助脱贫致富电视夜校平台，以“三会一课”为主要形式开展党员专题学习活动，每周至少学习一次。
存在问题：学习浮于表面，对学习内容精神实质理解得不够深和透，运用到实
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略872字，正式会员可完整阅读）……　
书记不再安排分管其他业务工作，为镇纪委深化“三转”创造条件，突出了纪委主业主责，为纪委切实履行职责提供坚强的保障。
存在问题：**镇下辖11个村（居）委会、1个镇办农场，监察_改革后，监察对象达到430多人，对监察对象开展监督的方式方法较少，主要通过镇各包点工作组和群众举报问题线索开展监督执纪，监督执纪工作主动参与监督发现问题不够，呈现出被动开展监督的情况。
（三）在领导班子、领导干部特别是“一把手”政治修为方面存在的主要问题
1、在班子凝聚力方面
存在问题：个别时候存在以党政联席会代替党委会的情况，召开领导班子会议的时间随意性较大，研究重要事项时存在事前调研论证不够深入、讨论不够热烈；个别班子成员过于恪守分管职责，对镇工作分工不分家的责任意识不够浓厚，主动担当的精神不够的现象。党内政治生活质量不高，活动形式单一，安排上不够系统科学，不能充分调动党员干部的积极性，没有真正地起到学习、交流、锤炼党性的目的。
2、在领导干部特别是“一把手”履职用权方面
镇党委书记**同志坚持每月对党风廉政建设工作进行一次安排部署，亲自抓、主动抓、具体抓，今年来共召开党风廉政建设专题工作会议4次，先后3次听取镇纪委关于案件查办工作的汇报，真正做到重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。同事把抓党建促发展，全面提升基层组织水平作为主要工作。一是强化主体责任。坚持脱贫攻坚统揽全局的思想，明确农村基层组织都要以脱贫攻坚作为第一工程，全镇12个村级组织对本村脱贫攻坚工作承担主体责任。二是加强政治学习。全镇党员干部集中学习十九大精神、省委七次党代会、市十二次党代会精神等思想政治学习30多次。每个党支部至少培养1名后备干部并充分发挥党员先进模范作用。今年以来，对23名镇、村干部进行了通报批评和9名干部进行谈话提醒，1名支部书记做了村级警示教育，有效杜绝了不作为、慢作为、假作为等行为的发生。持之以恒改进作风，不断增强干部思想建设等综合素质，努力在加快振兴发展中作出标杆和榜样。促使在十九大、博鳌论坛等重大事项期间，维稳工作零上访，全镇上下和谐稳定。
（四）在党员、干部作风方面存在的主要问题
一是组织干部学习条例法规。结合三会一课、主题党日活动，组织镇村党员干部认真《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党巡视工作条例》和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等法规条例。二是开展明察暗访。重点对贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”和机关日常管理制度落实和执行情况的监督检查，不定期对签到、在岗等情况进行突击检查。镇纪委采取不打招呼的方式对苗族村委会、**村委会、**村委会、**村委会、**村委会和**村委会6个扶贫夜校点开展情况进行暗访，发现3名干部没有参加扶贫夜校，镇纪委对这3名干部职工进行全镇通报批评。三是通报典型问题。今年来，镇纪委对市纪委下发的典型案例都进行全镇通报，对镇查处的案件也进行了通报。
存在问题：“四风”问题有反弹的趋势。
全年查处党员、干部违反法律法规案件1件1人，给予开除党籍处分1人。
（五）在纪律建设方面存在的主要问题
一是开展干部任前廉政谈话。镇纪委书记对今年新上任的1名党政办负责人进行任前廉政谈话。二是落实领导干部谈话制度。充分运用“四种形态”第一种形态，制定**镇领导干部开展谈话提醒工作实施方案，明确职责分工。对由于工作不认真负责和没有参加会议的干部进行谈话提醒。三是开展领导干部述责述廉。年末组织镇三套领导班子成员进行述责述廉。四是对存在1名死亡人员仍领取低保金的负责人进行严肃批评教育。
存在问题：对党员干部的监管机制不够完善。考核机制、奖惩机制、追责机制有待完善，对违反作风纪律的行为惩罚不严，制度落实不够好，存在重制度建设轻落实的现象，主要是少部分村组务公开的内容还不全面、形式比较单一，公开时间滞后;财物管理制度还不完善，特别是有的村务监督委员会的作用发挥不够，有待进一步加强。
全年综合运用监督执纪“四种形态”处理33人。其中第一种形态32人，第四种形态处理1件1人。
（六）在选人用人方面存在的主要问题
镇党委坚持党管干部原则，坚持正确的用人导向，严把选人用人关。一是严格按照标准。镇党委严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，认真抓好选拔任用干部制度的学习贯彻落实，不搞任人唯亲、不以人划线、不以领导个人好恶划线，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，着力打造一支“政治强、作风好、能干事、干好事” ……（未完，全文共4848字，当前仅显示2449字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇2020年政治生态自查情况报告》）