目录/提纲:……
一、指导思想
二、组织领导
三、对标单位
四、工作目标
五、工作内容
(一)在“比”的基础上谋发展
1、比_建引领
2、比综合能力
3、比环境品质
4、比平安和谐
5、比民生服务
(二)在“学”的前提上促提升
1、学做法
2、学应用
3、学创新
(三)在“赶”的过程中求突破
1、从能力上赶
2、从水平上赶
3、从发展期待上赶
4、从影响面上赶
(四)在“超”的目标上见成效
1、超规划要求
2、超工作目标
3、超对标标杆
六、方法步骤
1、全员发动阶段(2021年5月下旬)
2、比学赶超阶段(2021年6月1日至2025年10月31日)
3、评比总结阶段(2025年11月1日至2025年12月1日)
七、工作措施
1、加强组织领导
2、加强督促推进
3、加强舆论宣传
4、加强组织考评
5、鼓励表彰先进
……
**开展“比学赶超”行动落实方案
根据*********有限公司_委关于开展“比学赶超”行动方案文件要求,为认真贯彻落实会议精神,进一步激发***干部职工创先争优干劲,提升干部职工综合能力,加快推进******高质量发展,经研究,结合***中心工作实际,特制定“比学赶超”行动落实方案。
一、指导思想
以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实_的十九届四中、五中全会精神和_总书记考察**重要
讲话精神,以及集团、***公司年度工作要求,拿出再出发、从头越的干事志气,提振奋发有为、奋勇争先的精神状态,铆足“比”的劲头、增强“学”的主动、激发“赶”的动力、强化“超”的追求,推动“打造品牌、创建特色”_建工作,在全***形成“比学赶超”的生动局面和浓厚氛围 ,为全面推进殷实***、**小
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略566字,正式会员可完整阅读)……
比平安和谐。深入开展安全***创建,持续规范租赁房整治、加强流动人口管理、强化消防交通安全宣传预防,及时处理群众信访诉求,全力化解***纠纷矛盾,努力保障***平安稳定。
5.比民生服务。以满足居民需求为根本,全面推进“零距离”***服务模式,在***居家养老、帮扶救助、便民利民等方面,比一比谁的服务优。
(二)在“学”的前提上促提升
1.学做法。学习其他先进单位好的做法,取长补短,积极复制推广创造性、突破性、成效性好的办法举措,使局部的试点、探索成果转化为本单位的发展效应。
2.学应用。通过引进、合作、共建等方式取得的先进技能、管理经验、工作思路,在工作应用中消化吸收,真正做到为我所用。
3.学创新。学习借鉴其他同行单位的创新机制、创新理念、创新方法、创新手段等合理运用,研究掌握其创新核心要件,找到本单位高质量发展新路子,找到提升解决问题能力新举措。
(三)在“赶”的过程中求突破
1.从能力上赶。落实“开局就是决战、起步就是冲刺” 的“赶”的精神,积极适应******建设发展等形势需要,将干部职工的能力赶上来。
2.从水平上赶。树立前有标兵后有追兵的危机感,把 “赶”的动力真正激发出来。拔高工作思路和工作理念,适应***发展需求,不断抬高工作标准,不断加强工作精细化要求。
3.从发展期待上赶。推进***基础设施和在建项目建设,加快***建设发展步伐,全力落实民生服务和民生保障,积极回应***公司职工、居民的期盼。
4.从影响面上赶。牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标,激励广大_员干部时刻保持紧迫感,不断加快_引领向下的社会治理迈上新台阶,提升“_情HU爱”与“HU爱家园”项目品牌建设在集团和***的影响力。
(四)在“超”的目标上见成效
1.超规划要求。紧扣***三年建设发展规划目标任务,制定长久
工作计划,采取有效措施,力争超前完成规划要求。
2.超工作目标。根据年度大目标,明确阶段性小目标,加强监督考核和激励奖惩,力争年度各项目标任务超额完成。
3.超对标标杆。分析对标单位的发展形势与现状,找准开拓进取的突破口,力争部分业务和民生服务事项实现超越,不断加速******向“和谐、安宁、团结、向上”******看齐,实现升级进位。
六、方法步骤
1.全员发动阶段(2021年5月下旬)。制定***“比学赶超”行动落实方案,成立行动领导小组,召开专题
动员部署会,全面发动***干部职工开展“比学赶超”。
2.比学赶超阶段(2021年6月1日至2025年10月 31日)。根据***公司制定的行动方案,细化本单位“比学赶超”行动方案和具体任务,并通过学习、竞赛、年度评比等方式,将“比学赶超”推向深入。
3.评比
总结阶段(2025年11月1日至2025年12月1日)。发现、树立、宣传、推广鲜活案例,成功范例、先进 典型,挖掘发展亮点、创新成果、典型做法和成功经验,对开展的“比学赶超” ……(未完,全文共2498字,当前仅显示1587字,请阅读下面提示信息。
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