在市2022年涉农部门机关党建工作推进会议上的发言提纲

目录/提纲：……
一、深入学习_总书记关于党的建设的重要论述和讲话精神
二、突出重点，以党建引领提升工作水平
（一）党建引领永葆先进思想理念
（二）党建引领增强五种本领
（三）党建引领增强一个人的格局
（四）抓好意识形态阵地的工作就是一种格局
三、严格标准，以党建推动干部队伍建设
（一）争先创优
（二）主动作为
（三）廉洁自律
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在**市2022年涉农部门机关党建工作推进会议上的发言提纲

同志们：
今天召开本次会议目的是紧扣_总书记“围绕中心抓党建，抓好党建促业务”重要指示要求，认真落实《**省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》，深入开展干部作风和营商环境“双提升”专项行动，促进机关单位改观念、转作风、提效能、树形象，建设“让党中央放心、让人民满意”的模范机关，以高质量党建引领工作上水平、干部素质大提升、作风大转变、效能大提升，推动全市经济社会高质量发展。刚才**专员传达了**市机关党的建设工作会议精神，市农业农村局以“四个率先”完成了长江十年禁渔工作，创下了一个国家示范，提供了善于争先的典范；市乡村振兴局以务实的作风和1334做法（明确1个目标，落实3个责任，建3个机制，做到4个保障），为我们提供了一条工作基本方法；市退役军人事务局，以真心为退役军人和优抚对象办实事，开展创优活动，为我们提供了部门能干大事的典范；市综合执法局以践行一线工作法和智慧管城，为我们提供了老方法能用好，新方法用活破解难题的典范；市供销社以党建与业务双推进，开创了无资源要干，有资源更要干好的典范；市气象局以强化职责履行，党的政治建设、模范机关创建将党建工作无处不在体现在具体工
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旱工作，我们都能从_新时代中国特色社会主义思想中找到方向、找到答案。因此，要带头深入学习_总书记关于党的建设的重要论述和讲话精神，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”；带头强化理论武装，推动党的创新理论入脑入心入行；着力健全组织体系，聚焦政治功能，提升基层组织力；以分类指导强基础，以问题导向抓落实；坚持党建带群建，充分发挥群团组织桥梁作用。
二、突出重点，以党建引领提升工作水平
（一）党建引领永葆先进思想理念。思想建设是党的基础性建设。要保持有先进思想理念。要突出以学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想为抓手，切实解决好基层工作的困惑、基础工作的难题。刚刚结束的“全面推进乡村振兴”专题研讨班上，**副书记提出好干部的标准就是有先进的理念，清晰的思路和强有力的执行力。为此，保持先进理念对一位干部十分重要。做到有坚定的政治理念，工作有方向。要紧扣学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想这一主题，把握迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻党的二十大精神这一主线，扛牢加强和改进机关党建工作这一主责。要突出学习先进，不断向成都、重庆、浙江、宜宾学习。学习身边的示范，优秀个人的思路格局，认知高度。始终保持在全国先进阵营干工作；要突出学习先进的管理办法、途径。始终保持干事思考问题有效闭关和寻求突破口的底气和勇气。以学风转变理念，以学习理论知识改观点，以优秀的理念，实现思想引导行动，创一流佳绩。
（二）党建引领增强五种本领。作为基层干部必须具备五种能力。要具备学习能力，能听懂、看懂、真懂。要具备思考能力，凡事想三次，想过程、想目标、想结果，形成闭环思维。要有担当能力，担当不是一句话，而要承担过程、结果及挑战。要具备强有力的执行力，干事有目标、思路、方法、途径和结果。要有政治敏锐力，对上级安排关心、关注，群众的期盼，社会现象的折射等均有敏感，有主动去思考应对，从而让自己成为先锋。带头转变工作方式，大力推“项目工作法、一线工作法、典型引路法”。
（三）党建引领增强一个人的格局。胸怀、思路决定人生，干好自己的工作就是一种格局，抛弃自私、狭小就是一种格局，跳出自身看自身就是一种格局，带领大家干就是一种格局，认为**的事就是自身的事就是一种格局。善于奉献就是胸怀，乐于接收批评迎接困难和挑战就是胸怀；无害人之心，乐于助人就是胸怀；对群众和干部职工有情感就是胸怀；善于团结协作，吸纳优秀人才、干好工作就是胸怀。干事有规矩意识、目标意识、导向意识，基本方法和途径遵循就是思路。为此，要以抓党建的过程来引领扩大个人的格局、地方格局，看远看大看深看透复杂的事，办轻松的事。要发挥党组织的组织力，把干部群众组织起来，让一个人的胸怀更广阔、思路更清晰、工作取得更好成效。
（四）抓好意识形态阵地的工作就是一种格局。党的意识形态工作，即党的思想政治工作，是一种有目的的思想工作，主要通过引导思想观念、凝聚政治认同、推动文化传承等，以建构具有思想吸引力和政治凝聚力的、系统的社会主义意识形态。党组要发挥示范带动作用，把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为党组会议第一议题，带头加强理论学习、带头开展调查研究、带头做到学以致用。在座的党组书记要履行好第一责任人责任，亲自抓、带头管、负总责，在关键问题、复杂问题、难点问题上要敢拍板，当断则断，不拖拖拉拉；党组分管领导要履行好直接责任，协助“一把手”抓好统筹协调指导工作；其他班子成员要履行好“一岗双责”，抓好职责范围内的意识形态工作，谁都不能当“甩手掌柜”，更不能旁观、围观、凑热闹，真正把领导责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。抓好定期研判政策，宣传好党的政策，宣传社会主义价值观，杜绝黑天鹅事件发生，展示党委、政府的良好形象。
三、严格标准，以党建推动干部队伍建设
（一）争先创优。目标决定成效大小，境界、标准决定质量高低，有什么样的目标和境界、标准就有什么样的成效和质量。要把工作标准定在干就干到最好、干到极致上。积极培育优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织、规范化建设示范党支部、业务标兵等各方面榜样和典型，各单位主要领导每年要推荐3-5名干部职工用于提拔、晋升，单位每名副职领导每年至少培养1名专业技术人才达到省、市及以上的标准，形成强大正效应。要强化示范引领，原则上类似今天的大比拼会议每月要开展1次，至少今年内我分管的12家部门班子成员都进行一次比拼，如果今天 ……（未完，全文共4679字，当前仅显示2363字，请阅读下面提示信息。收藏《在市2022年涉农部门机关党建工作推进会议上的发言提纲》）