局党组政治生态分析研判报告

目录/提纲：……
一、政治生态总体情况
（一）政治纪律和政治规矩执行情况
1、学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想
2、认真执行党章党规，增强纪律规矩意识
3、坚决贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署
（二）全面从严治党责任落实情况
1、全面落实党组“主体责任”
2、认真落实党组书记“第一责任人责任”
3、严格落实班子成员“一岗双责”
（三）严肃党内政治生活情况
（四）政治文化建设情况
（五）选人用人工作情况
一要求，使政治素质好，思想解放，文化程度高，政绩比较突出的干部得到提拨
（六）纪律作风建设情况
（七）违纪违法问题查处情况
（九）经济社会事业发展情况
二、存在问题及原因分析
（一）存在问题
1、警示教育效果不明显
2、工作作风不够扎实
3、党风廉政建设压力传导不够
（二）原因分析
1、学习理念不牢
2、思想认识不够
3、纪律执行不严
三、下一步工作措施
（一）政治理论学习“再加码”,确保理想信念不滑坡
（二）全面从严治党“再加压”,坚持党的领导不动摇
（三）党风廉政建设“再升温”,确保作风纪律不松动
……
局党组政治生态分析研判报告

根据《*****》要求，***党组认真履行政治生态分析研判主体责任，严格对照政治生态分析研判重点内容，逐项梳理相关工作完成情况，深入分析本单位政治生态建设情况，现将相关情况报告如下。
一、政治生态总体情况
（一）政治纪律和政治规矩执行情况。
1.学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想。把《_谈治国理政》（第四卷）、《_论“三农”工作》、《党的二十大报告辅导读本》和_总书记重要讲话、重要指示批示精神作为年度重点学习内容。严格执行班子会、党组会、理论学习中心组、“三会一课”、周一学习等重要会议“第一议题”制度，认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和_总书记重要讲话精神，教育引导全体干部职工自觉践行_新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，永葆政治坚定、思想长新、与时俱进。目前，共组织理论学习中心组集中学习*次，党组会*次，行政班子会*次，周一集中学习*余次。
2.认真执行党章党规
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略737字，正式会员可完整阅读）……　
作情况，做到早发现、早提醒、早纠正、早处理，今年共主导开展集体廉政谈话*次，与班子成员约谈会议*次，个人廉政提醒谈话*人次，下发节假日廉洁纪律提醒文件*份。
3.严格落实班子成员“一岗双责”。班子成员按照“一岗双责”要求，对各自分管领域的党风廉政建设负责，强化对分管股室、站所干部职工的日常教育、监督和管理，形成了分工明确、责任具体、一级抓一级、层层抓落实的责任体系，切实保障党风廉政建设工作落到实处，班子成员在分管领域开展谈心谈话**人次。
（三）严肃党内政治生活情况。一是严格执行民主集中制，始终坚持以“科学决策、民主决策、依法决策和提高效率”为原则进行“三重一大”决策，严格按照议事规则、范围、程序、纪律等规则召开党组会议和行政班子会议；党员领导干部从严从实要求自己，时刻置个人于党组织的监督、管理之中，凡涉及工作和生活中的重大事项和个人有关事项按规定向组织请示报告。二是严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高标准落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、民主评议、党员谈心谈话等制度，年内召开领导干部民主生活会*次，组织生活会和民主评议党员*次，党员领导干部定期为基层党员讲党课*场次，下设*个党支部按要求严格落实组织生活。三是严格落实“党费日”制度，按照上级工委的要求，每月1日为党员交纳党费日，每月的2-4日是支部向机关党委交纳党费日，每月5日前是党委向上级工委交纳党费日，各党组织严格按照局机关党委规定，及时足额上交党费，局党委严格党费收缴管理制度，做到票据台账清楚，往来票据保存完整，返回党费专款专用，保证了半年1次通过张贴、通报等方式公示党费使用情况。四是严格按照《共产党发展党员工作细则》和党支部建设标准化，加强党务工作者的培训，提高党务工作者的业务素质，使其熟悉掌握发展党员的业务，严格按照党章和发展党员的有关规定，在培养、考察、政审、审批等各个环节上严格要求，规范发展，今年机关党支部*名入党积极分子在培养教育阶段，*名新参加工作人员递交入党申请书，党支部严格按党员发展程序开展工作。
（四）政治文化建设情况。一是局党组认真落实意识形态工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制，把意识形态工作同业务工作一同部署，坚定不移培育和践行社会主义核心价值观，坚持以_新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育引导广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻以合格党员标准严格要求自己，坚决做到严守党的各项纪律和规章制度。二是加强对干部职工的学习教育，通过观看警示教育影片、通报违纪违法典型案例等方式深入剖析存在问题，从政治和全局的高度，使全体干部职工深刻认识到意识形态工作的严峻形势，自觉做到不信谣、不传谣、不妄议、讲真话、讲正能量的话、讲负责任的话，认真履职尽责，营造风清气正，勤政廉洁的工作环境，全面提升机关形象。三是积极申报“清廉单元”示范创建，围绕目标任务，精心打造“为民、务实、清廉”的机关，不断提高干部队伍素质、增强主动服务意识，规范从业行为；积极开展清廉家庭创建活动，通过学习教育、警示教育和签订“家庭助廉承诺书”等方式，教育引导干部职工带头廉洁治家，重视家教家风，以身作则管好配偶、子女，从严管好身边工作人员，本分做人、干净做事，以良好家风带党风促政风。年内共召开警示教育大会*场**人次；通报违纪违法典型案例*场次**余人次；集中观看《****》《******》等警示教育片*场次。
（五）选人用人工作情况。一是坚持“凭实绩、重德才、看民意”推荐、选用干部，并将信念坚定作为选用干部的第一要求，使政治素质好，思想解放，文化程度高，政绩比较突出的干部得到提拨。二是围绕单位职能职责，引导和帮助干部丰富专业知识、提升专业能力、锤炼专业作风、培育专业精神，加强对年轻干部培养，做到了“给任务”、“压担子”,促使他们努力提高思想政治素质，提高业务 ……（未完，全文共5895字，当前仅显示2070字，请阅读下面提示信息。收藏《局党组政治生态分析研判报告》）