街道机关作风整顿动员大会主持讲话提纲

目录/提纲：……
一、提高思想认识，以统揽全局的政治站位认识作风整顿
（一）开展作风整顿，是推动全面从严治党的重要内容
（二）开展作风整顿，是落实上级决策部署的具体体现
（三）开展作风整顿，是推动街道高质量发展的迫切需要
二、坚持问题导向，以壮士断腕的坚定决心整治作风问题
（一）解决不敢担当的问题
（二）解决标准不高的问题
（三）解决为官不为的问题
（四）解决效率低下的问题
（五）解决纪律不严的问题
三、做到从严从实，以驰而不息的攻坚常态推进作风建设
（一）加强组织领导
（二）明确任务责任
（三）强化督促检查
（四）完善长效机制
……
街道机关作风整顿动员大会主持讲话提纲

同志们：
现在开会。
*月**日，市委召开了全市机关作风整顿动员大会，区委紧接着召开了贯彻部署会议。会上区委书记***同志做了重要讲话，对我区机关作风整顿工作进行了安排部署。为贯彻落实好市、区会议精神，我们今天召开动员会议，对这次作风整顿活动进行详细安排部署，大家要认真学习领会，结合实际抓好贯彻落实。
作风建设既是个老话题，也是个新话题，更是党建的永恒课题。我们召开动员会议进行安排部署，是对作风建设再重申、再强调、再部署，动员街道上下聚焦作风抓整改，向庸懒散、软拖慢亮剑、向不担当、不作为开刀，通过问题大剖析、作风大改进，实现工作大提升，在街道上下形成统筹推进疫情防控和经济社会发展的良好局面。
参加今天会议的有：街道全体科级干部、科室部门负责人、各机关党支部书记、社区党委书记、居民小组党支部书记。
今天的会议共有三项议程。
首先，请街道党工委副书记***同志宣读《关于***起损害营商环境典型问题的通报》。
（结束后）
下面，请街道纪工委书记***同志宣读《****区干部不担当不作为问责处理办法（试行）》。
（结
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略776字，正式会员可完整阅读）……　
开展作风建设的实际成效，推动全面从严治党向纵深发展。
（二）开展作风整顿，是落实上级决策部署的具体体现。去年，市里以“**要发展、我该怎么办”为主题，开展了为期*个月的解放思想大讨论，一大批事关群众切身利益的问题得到解决，群众对党委政府的满意度明显提升，全市上下干事创业、担当作为的精气神明显提升。今年*月下旬，市委***书记在市纪委十三届六次全会上，围绕纪律意识、规矩意识、程序意识、制度意识，剖析了典型问题，讲得非常严厉、非常深刻，要求严抓严管纪律作风。*月**日，《*****》结束后，市委常委会召开扩大会议，针对《*****》指出的问题，研究整改落实意见，并要求全市上下深刻警醒，深入开展拉网式排查，全面整改纪律作风领域存在的突出问题。大家要认真贯彻落实市委、区委的部署要求，真正把纪律观念、纪律意识树起来，认真开展作风整顿活动，促进党员干部严纪律、转作风、讲奉献、敢担当、树形象。
（三）开展作风整顿，是推动街道高质量发展的迫切需要。近年来，**街道深入贯彻落实中央和省、市、区关于作风建设的各项决策部署，政治生态有了明显好转，社会风气向好向上。但是我们也要清醒的看到，与上级要求、发展需要、群众期盼相比，我们还存在一些问题，比如****年*月，省委巡视组巡视****区期间我们有***同志因工作中存在形式主义、官僚主义受到纪律处分，今年以来，面对突如其来的疫情，我们面临的任务更加艰巨，形势更加严峻，更需要大力加强作风建设，以作风的转变带动工作效能的提升，为加快经济社会发展提供坚强保障。
二、坚持问题导向，以壮士断腕的坚定决心整治作风问题
大家要始终从实际出发，聚焦作风建设中的突出问题，“破”“立”并举，以实事求是的态度和一抓到底的决心，不松劲、不停步、再出发，持续用力推动街道全体干部作风实现革命性锻造、颠覆性重塑、根本性转变。重点解决以下五个方面的问题。
（一）解决不敢担当的问题。重点解决思想境界不高、担当意识不强，不能正确认识处理纪律规矩与担当作为的关系；心态浮躁，精神不佳，工作消极懈怠、履职不尽责；上推下卸、宁推不揽、讨价还价、敷衍塞责、逃避责任；面对困难和矛盾绕圈子、找借口，怕担风险、怕担责任，缺乏攻坚克难的勇气和办法，只求相安无事、不愿动真碰硬等问题。
（二）解决标准不高的问题。重点解决综合素质能力不强，对本职工作不熟、情况不明、业务不精，难以适应岗位要求；责任感、使命感不强，满足现有成绩，滋生惰性心理；开拓创新意识不强，发展理念不能与时俱进，对新形势、新情况不熟悉不掌握，对新常态、新决策不适应，习惯凭经验考虑问题和办事，缺乏开拓创新活力和争创一流的精神等问题。
（三）解决为官不为的问题。重点解决求稳怕乱、固步自封，面对全面深化改革、推进科学发展的重大任务，思路不清，措施不力；空喊口号、不见行动，坐而论道、光说不练，对于上级的决策部署，以文件落实文件，以会议落实会议；工作过分强调客观理由，回避问题、上交矛盾；宗旨意识不强，领导看得到的就做，看不到的就不做，对群众的合理诉求久拖不决等问题。
（四）解决效率低下的问题。重点解决工作主动性、积极性不强，消极应付，只求过得去，不求过得硬；工作不推不动，推一推动一动，甚至推而不动，拖拖拉拉、执行不坚决，推进不扎实；工作能力不足、办法不多，摸不透实情，找不准问题，提不出对策，打不开局面等问题。
（五）解决纪律不严的问题。重点解决组织纪律意识淡薄，违反重大问题、重要事项请示报告制度，该请示的不请示、该报告的不报告；贯彻落实中央八项规定精神不严，隐形宴请、收受礼品等“四风”问题；不讲规矩、不按程序办事，执行上级政策搞变通，用权任性、胆大妄为；工作_散漫、纪律松懈，迟到早退，擅离职守，上班时间上网打游戏、炒股、网上购物，工作日中午饮酒，有事不请假，外出不报告，把值班当负担，以家庭、身体、住宿为由，推推诿诿等有令不行、有禁不止等问题。****年*月，我们有*名同志因为违反中央八项规定精神，违反工作纪律受到党纪处分，甚至还有多名党员干部法制意识淡薄，因为酒后驾驶受到 ……（未完，全文共4316字，当前仅显示2180字，请阅读下面提示信息。收藏《街道机关作风整顿动员大会主持讲话提纲》）