怎样评价培训

为什么对培训评价感兴趣？
　　我在不同公司从事过不同工作，充分感受到不断提高工作质量的重要性。我相信对于培训和学习而言，不断提高和完善也是大家共同追求的目标之一。要做到提高工作质量，则需要同我们的工作伙伴不断交流并检查工作中涉及到的每个方面。这一点对我而言也正是培训评价的工作内容。
　　对于组织来说，为什么培训评价常常是一件说起容易做起难的事？有两个原因。从战略角度而言，问题源自培训评价的原始定义。人们试图将培训评价看作一种测量培训成本和收益的工具。“试图”这个
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