县上半年残疾人就业帮扶情况报告

目录/提纲：……
一、工作开展情况
（一）政策体系逐步完善，保障力度持续增强
一是强化政策引领
二是加大资金投入
三是落实税收优惠
（二）就业服务不断拓展，就业渠道日益多元
一是搭建就业平台
二是开发公益性岗位
三是鼓励自主创业
（三）技能培训精准发力，就业能力显著提升
一是开展需求调研
二是丰富培训内容
三是注重培训实效
（四）宣传引导广泛深入，社会氛围日益浓厚
一是开展主题宣传
二是加强媒体宣传
三是强化企业宣传
二、存在问题
（一）就业观念有待转变，就业意愿不够强烈
（二）就业技能水平较低，市场竞争力不足
（三）企业安置积极性不高，就业岗位供给不足
（四）服务体系不够完善，就业帮扶效果受限
三、下步措施
（一）加强宣传引导，转变就业观念
一是开展心理疏导
二是加大政策宣传
三是树立正确就业观念
（二）强化技能培训，提高就业能力
一是精准对接市场需求
二是创新培训方式
三是建立长效培训机制
（三）加大政策扶持，激发企业活力
一是完善扶持政策
二是加强政策落实
三是开展宣传表彰
（四）完善服务体系，提升帮扶效果
一是加强服务机构建设
二是推进信息化建设
三是加强部门协作配合
……
县上半年残疾人就业帮扶情况报告

**年上半年，**县深入贯彻落实党中央、国务院关于残疾人事业发展的决策部署，积极响应“十四五”残疾人保障和发展规划要求，将残疾人就业帮扶作为重点工作来抓。通过完善政策体系、拓展就业渠道、加强技能培训等一系列举措，残疾人就业帮扶工作取得了一定成效，但也面临一些困难和挑战。接下来，将针对存在问题，制定切实可行措施，推动残疾人就业帮扶工作再上新台阶。
一、工作开展情况
上半年，**县残疾人就业帮扶工作稳步推进，在政策支持、就业服务、技能培训等方面持续发力，为残疾人创造了更多就业机会，残疾人就业状况得到一定改善。
（一）政策体系逐步完善，保障力度持续增强
一是强化政策引领。依据《“十四五”残疾人保障和发展规划》以及上级部门关于残疾人就业的相关政策文件，结合**县实际，制定并出台了一系列残疾人就业帮扶政策，明确了工作目标、任务和措施，为残疾人
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展技能培训奠定了基础。二是丰富培训内容。根据市场需求和残疾人自身特点，开设了电子商务、手工制作、家政服务等多种培训课程。上半年，共举办各类技能培训班**期，培训残疾人**人次。三是注重培训实效。采用理论与实践相结合、集中培训与分散培训相结合的方式，提高培训质量。同时，加强与企业的合作，开展订单式培训，确保培训后的残疾人能够顺利就业。经培训后，有**名残疾人实现了就业，就业率达到了**%。
（四）宣传引导广泛深入，社会氛围日益浓厚
一是开展主题宣传。以“全国助残日”“国际残疾人日”等为契机，开展了一系列主题宣传活动，通过发放宣传资料、举办文艺演出、开展志愿服务等形式，广泛宣传残疾人就业政策和残疾人自强不息、就业创业的先进事迹，营造了全社会关心支持残疾人就业的良好氛围。二是加强媒体宣传。充分利用电视、报纸、网络等媒体平台，开设残疾人就业专栏，及时发布残疾人就业信息、政策解读和就业典型案例，扩大了残疾人就业帮扶工作的影响力。上半年，共发布相关信息**条，点击量达到**万人次。三是强化企业宣传。组织工作人员深入企业，宣传安置残疾人就业的政策优惠和社会意义，引导企业树立正确的用人观念，积极吸纳残疾人就业。
二、存在问题
尽管上半年**县残疾人就业帮扶工作取得了一定成绩，但也存在一些不容忽视的问题，需要在下一步工作中加以解决。
（一）就业观念有待转变，就业意愿不够强烈
一是部分残疾人受传统观念影响，存在自卑心理，缺乏就业信心和勇气，认为自己无法胜任工作，不愿意走出家门就业。二是一些残疾人及其家属对就业帮扶政策了解不够深入，存在依赖思想，希望政府给予更多的物质帮助，而忽视了自身就业能力的培养。三是部分残疾人就业期望过高，对自身能力和市场需求缺乏正确认识，只愿意从事轻松、高薪的工作，对一些适合的工作岗位挑三拣四，导致就业困难。
（二）就业技能水平较低，市场竞争力不足
一是残疾人受教育程度普遍较低，文化素质和专业技能较差，难以满足企业对人才的需求。二是技能培训的针对性和实用性还不够强，培训内容与市场需求存在一定差距，导致残疾人学到的技能在实际工作中用不上。三是缺乏长效的技能提升机制，残疾人在就业后难以得到持续的技能培训和指导，无法适应市场变化和企业发展的需求。
（三）企业安置积极性不高，就业岗位供给不足
一是部分企业对残疾人就业存在偏见，认为残疾人工作效率低、管理难度大，不愿意安置残疾人就业。二是安置残疾人就业会增加企业的成本，如无障碍设施改造、特殊设备购置等，而相关扶持政策落实不够到位，导致企业安置残疾人就业的积极性不高。三是受经济形势影响，部分企业生产经营困难，就业岗位减少，进一步加剧了残疾人就业的难度。
（四）服务体系不够完善，就业帮扶效果受限
一是残疾人就业服务机构建设相对滞后，人员配备不足，专业素质不高，难以满足残疾人就业帮扶工作的实际需求。二是就业服务信息化水平较低，残疾人就业信息数据库不够完善，就业信息发布渠道不够畅通，导致残疾人就业供需信息不对称。三是部门之间的协作配合还不够紧密，存在各自为政的现象，没有形成工作合力，影响了残疾人就业帮扶工作的整体效果。
三、下步措施
针对存在的问题，**县将采取以下措施，加大残疾人就业帮扶工作 ……（未完，全文共3314字，当前仅显示1745字，请阅读下面提示信息。收藏《县上半年残疾人就业帮扶情况报告》）