区委办公室秘书党性分析报告

目录/提纲：……
一、自身存在的问题
（一）理论学习不够深入
（二）工作作风不够扎实
一是工作中存在畏难急燥情绪
二是工作不深入的问题
（三）思想解放力度不够大
（四）素质能力与新要求存在一定差距
一是理论知识欠缺
二是工作效率欠缺
三是综合性、复合型能力欠缺
四是艰苦奋斗、吃苦耐劳的素质欠缺
五是谦虚谨慎、勤奋好学的素质欠缺
二、原因分析
（一）对理论学习的重要性和必要性认识不足
（四）思维方式较为单一、缺乏变化，思想观念较陈旧、缺乏新意
（五）个人主义、部门主义的思想时有存在
三、努力方向
五是树立创新意识
六是强化服务观念
……
我于年月参加工作，年月加入中国共产党。年月至今，在区委办公室办公室担任秘书工作。区委组织开展保持共产党员先进性教育活动以来，我积极参加党支部组织的活动，按计划一步一个脚印地抓好落实。按照活动要求，我根据谈话时同志们提出的意见和建议，结合个人实际，对存在问题、原因以及危害进行了更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下：
　　一、自身存在的问题
　　通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料，经过“五对照”，我深刻认识到：开展保持共产党员先进性教育活动，是解决党员队伍存在的突出问题、提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此，我认真查找了自身存在的问题和不足，主要有以下几点：
　　（一）理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性；存在实用主义思想，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学或干脆不学；学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性，但是没有真正沉下去、深钻细研，没
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