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公司保密管理制度

发表时间:2006-3-19 8:54:50

  公司保密管理制度
  第一条总则
  为保守公司秘密,维护公司权益,特制定本制度。
  公司秘密是关系公司权力和利益,依照特定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
  公司附属组织和分支机构以及职员都有保守公司秘密的义务。
  公司保密工作,实行既确保秘密又便利工作的方针。
  对保守、保护公司秘密以及改进保密技术、措施等方面成绩显著的部门或职员实行奖励。
  第二条保密范围和密级确定
  公司秘密包括下列秘密事项:
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略390字,正式会员可完整阅读)……
权益和利益的重要决策文件资料为绝密级;
  二公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记眉、公司经营情况为机密级;
  三公司人事档案、合同、协议、职员工资性收入、尚未进入市场或尚未公开的各类信息为秘密级。
  属于公司秘密的文件、资料,应当依据本制度的规定标明密级,并确定保密期限。保密期限届满,自行解密。
  第三条保密措施
  属于公司秘密的文件、资料和其它物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁,由总经理办公室或主管副总经理委托专人执行;采用电脑技术存取、处理、传递的公司秘密由电脑部门负责保密。
  对于密级文件、资料和其他物品,必须采取以下保密措施:
  一非经总经理或主管副总公司批准,不得复制和摘抄;
  二收发、传递和外出携带,由指定人员担任,并采取必要的安全措施;
  三在设备完善的保险装置中保存。
  属于公司秘密的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、保存、维修和销毁,由公司指定专门部门负责执行,并采用相应的保密措施。
  在对外交往与合作中需要提供公司秘密事项的,应当事先经总经理批准。
  具有属于公司秘密内容的会议和其他活动,主办部门应采取下列保密措施:
  一选择具备保密条件的会议场所;
  二根据工作需要,限定参加会议人员的范围,对参加涉及密级事项会议的人员予以指定;
  三依照保密规定使用会议设备和管理会议文件。
  四确定会议内容是否传达及传达范围。
  不准在私人交往和通信中泄露公司秘密,不准在公共场所谈论公司秘密,不准通过其他方式传递公司秘密。
  公司工作人员发现公司秘密已经泄露或者可能泄露时,应当立即采取补救措施并及时报告总经理办公室;总经理办公室接到报告,应立即作出处理。
  第四条责任与处罚
  出现下列情况之一者,给予警告,并扣发 ……(未完,全文共1686字,当前只显示1015字,请阅读下面提示信息。收藏《公司保密管理制度》
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