目录/提纲:……
一、领导干部法律素质状况及特点
一是对“三五”普法规划中要求的领导干部必须学习和掌握的法律法规重视不够
二是对法律知识的学习不深入,对有些重要问题的理解存在严重的偏差
二、提高领导干部法律素质的对策
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为了较全面地了解领导干部的法律素质,为提高干部素质提供决策依据,我们在h省全省范围内进行了问卷抽样调查。在对收回的问卷进行统计和分析的基础上,
总结出当前h省领导干部法律素质的状况和特点,并提出相应的提高对策。
一、领导干部法律素质状况及特点
(一)普遍认识到学法懂法的重要性,但知识准备不足。总体来看,当前h省领导干部已经充分认识到法律知识对于做好领导工作的重要性,有94.8%的被调查对象认为,有必要把具备相应的法律素养作为任用于部的基本条件。但是,调查中也发现一些不可忽视的问题。第一是对“三五”普法规划中要求的领导干部必须学习和掌握的法律法规重视不够。被调查对象中,除《宪法》外,系统学习过《行政诉讼法》、《行政处罚法》的不足一半,学习过《行政复议条例》和《国家赔偿法》的甚至不及30%(分别为26%和20%)。作为地方领导干部,本应对规定地方立法机关和地方行政机关的产生、职责、权限的法律
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