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乡镇_委换届工作的调研报告

发表时间:2006/9/24 7:44:00
目录/提纲:……
一、基本情况
二、基本做法
三、存在问题
四、对策措施
五、完善乡镇_委换届工作的探索和思考
(一)乡镇_委班子职数及配置要求
(三)乡镇_的代表大会闭会期间发挥_代表作用的建议
(五)推进干部交流建议
(六)加强乡镇_委换届工作领导和指导方面的建议
……

  _委换届是_的生活的一项重要的_形式,改革和完善_委换届制度对于提升_内_水平,完善_的领导干部任职制度,保障_员_权利具有重要意义。我县历来对_委换届工作高度重视,在乡镇_组织换届工作中,坚持加强组织领导,充分发扬_,严格依法办事,有力推动了_委换届工作的顺利开展。
  一、基本情况
  全县12个乡1个镇。7个大乡,4个中等乡,2个小乡。
  _委委员129人。其中,汉族42 人,民族87 人;男124 人,女5人;本科34人,大专55人,中专以下40人;30岁以下12 人,31岁—35岁的36 人,36岁—45岁的61 人,46岁—50岁的10人,51岁—55岁的8人,56岁以上的2 人,平均年龄38.4岁。
  _委书记13人。其中,汉族书记9人,民族书记4人(含1名回族);男12人,女1人(民族);本科12人,大专1人;31岁—35岁的6人,36岁—45岁的7人,平均年龄36岁。
  _委副书记68人。其中,汉族20人,民族48人;男67人,女1人(汉族);本科17人,大专33人,中专以下18人;30岁以下2人,31岁—35岁的20人,36岁—45岁
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