街道办事处村组干部问责办法

目录/提纲：……
（一）对党工委、办事处下达的年度目标任务，因工作不力未能按时完成的
（五）虚报浮夸骗取荣誉，或瞒报、迟报重大事件，造成不良影响或损失的
（八）监督管理不力，致使工作效率低下、服务质量差、工作态度生硬的
（三）社会治安综合治理或计划生育工作管理失控，或工作出现重大失误的
（四）其他过错行为应当追究责任的
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　　街道办事处村组干部问责办法
　　第一条 为进一步强化责任制，确保政令畅通，提高工作效率，防止和减少工作过错，建立“敬业、廉洁、务实、高效”的办事机关和干部队伍，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》、《国家公务员暂行条例》和贵办发[2004]16号等有关法规规定，以及江处发[2004]号《江口街道办事处村组干部管理办法（试行）》文件精神，制定本办法。
　　第二条本办法所称问责，是指街道党工委、办事处各职能部门、基层站所、处直处企单位、村党支部、村委会的干部（以下简称问责对象）在所管辖的部门和工作职责范围内，由于故意或者过失，不履行或者不正确履行职责，以致影响工作秩序
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