目录/提纲:……
一、引领学习,形成青年思想聚焦
(二)组织青年学习集团的发展战略规划
(三)学习宣传劳模精神
二、搭建载体,促进青年岗位建功
(一)深化“一团一品”项目建设
三、服务成长,开发青年人力资源
(二)开展青年经营者论坛,为青年经营者扩大交流、开阔视野提供机会
(三)表彰优秀青年团员
四、加强团建,不断提升工作水平
(一)加强团的基础管理
(二)加强制度建设
(三)坚持开门办团
一、指导思想
二、总体思路
(一)依靠党建带团建,加强基层团组织建设
(二)围绕集团经济工作,深化开展青年岗位建功活动和青年创新创效工作
(三)服务于集团人力资源战略,开发青年人力资源
(四)以团干部和青年骨干为主,加强青年理论学习
三、明年的主要工作:
……
食品集团团委2007年工作总结及2008年工作工点
2007年,是全面实施光明食品集团发展战略规划的开局之年。一年来,集团 团委在集团党委和团市委的领导下,坚持_理论和“三个代表”重要思想为指导,在集团的发展进程中开展“青春与光明共成长”主题实践活动,在集团整合的进程中加强团的自身建设,在集团转型、提升的进程中提升团员青年的综合素质,在服务于企业党建的进程中加强青年思想工作和人才建设,有效引领青年、组织青年、服务青年、教育青年、凝聚青年。为集团的改革发展作出了一定的贡献。
一、引领学习,形成青年思想聚焦
(一)组织青年学习党的十七大精神和市九次党代会精神,在学习党的理论上发挥共青团的助手作用。
集团团委组织以团干部、青年骨干为主的集团层面理论学习活动。针对党的十七大报告和市九次党代会精神,利用东方讲坛的优质师资力量,先后邀请上海大学、复旦大学的教授作专题报告,解读报告精神实质,200多名团干部和青年骨干参加了学习活动。下发十七大报告单行本,供团干部学习。
(二
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