语音节目主持人岗位管理

　　成都****有 限 公 司
　　文件
　　qqwwee[2008]09
　　
　　语音节目主持人管理 (试行) 办法
　　本公司为了建立一支高素质、高效率、健康活泼、积极向上的语音节目主持队伍。充分利用激励机制提高员工的积极性,调动一切积极因素实现公司的市场推广目标,特制定适用于语音节目主持岗位的管理和薪酬方案。
　　一、语音节目主持人岗位的工作任务和基本要求
　　1.主持联动公司聊天节目的客户活动。
　　2.与上线客户直接进行对话聊天。
　　3.发展聊天(包月)用户和接待上线散客。
　　4.维护服务环境，使所有用户乐于
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