目录/提纲:……
一、把整合资源作为新时期非公企业党建工作切入点
二、把部门联动作为破解非公企业党建工作“三难”的有效途径
三、把助推企业发展作为推进非公企业党建工作一体化的根本落脚点
一是坚持非公企业党建与解决实际困难相结合
二是坚持非公企业党建与激发企业内在活力相结合
三是坚持非公企业党建与优化企业发展环境相结合
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学习实践活动开展以来,绥芬河市委立足对俄口岸城市的定位和非公有制经济占gdp比重大的实际,积极探索加强和改进非公企业党建工作的新途径,以“整合资源、推进非公企业党建工作一体化”的思路,努力破解非公企业“党员难找、组织难建、作用难发挥”等问题,有效地强化了工作抓手,增强了党在非公领域的影响力和控制力。
一、把整合资源作为新时期非公企业党建工作切入点
针对企业自身缺乏党建工作热情、“内在动力”不足,组织层面抓企业党建力量薄弱、单打独斗的问题,确定了“整合部门资源,探索非公企业党建工作一体化”的工作方向,提出了改变组织部门抓非公党建“单兵独进”的封闭状态,形成各部门齐抓共管、追求非公企业党建资源最大化的多元化格局;整合管理资源与服务资源,把党建目标与服务企业目标捆绑式设计、一体化管理,以服务目标带动党建目标,以党
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