县委组织部2010年工作要点

目录/提纲：……
一、加强干部、人才队伍建设，着力在优化资源服务发展上取得新突破
二、不断创新督查考核机制，努力在服务沿海开发和经济发展上实现新突破
三、加快构建充满活力的选人用人新机制，努力在激发干部队伍内生动力上实现新突破
四、全面推进“强基工程”，努力在建强发展富民战斗堡垒上实现新突破
五、牢牢把握“两个满意”的目标要求，努力在建设模范部门和过硬队伍上实现新突破
……

　　2010年全县组织工作总体要求是：以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照十七届四中全会和省市县相关会议要求，紧紧围绕“保增长、转方式、惠民生、促发展”工作大局，以“服务发展突破年”贯穿组织工作始终，加强干部、人才队伍建设，构建充满活力的选人用人新机制，创新督查考核机制，全面推进“强基工程”，不断深化组织部门自身建设，着力在优化资源服务沿海开发和经济发展、推进基层党组织建设、提升各级干部干事创业能力等五个方面实现新突破。
　　一、加强干部、人才队伍建设，着力在优化资源服务发展上取得新突破
　　1、进一步优化干部资源服务发展。围绕沿海开发和项目建设需要，继续大力选派干部到发展、民生一线培养锻炼，努力形成人才到基层锻炼、干部从一线选拔的党政干部培养链。加强沿海发展工作机构和乡镇（区）领导班子建设，调整充实熟悉海洋经济、港口经济、新兴产业等方面人才。围绕服务全县三大特色产
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