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企业党建指导员在非公有制企业党建座谈会上的发言材料

发表时间:2010/9/1 11:26:15
目录/提纲:……
一、指导企业的基本情况
二、工作开展情况
一是要求支部定期召开党员学习例会,一般为两月组织一次
四是参加外出培训学习
二是实行党员联系生产车间活动
三是加强对企业工会组织的领导
四是积极参与企业生产经营管理,为企业出谋划策
三、下一步工作思路
一是强化服务意识
二是强化促进意识
三是强化保证意识
四是创造条件,提供与其他企业支部交流工作经验的机会,相互学习借鉴
一是在重要的岗位上有重点地培养党员
二是大力加强非公有制企业党员队伍建设
三是为优秀的党员争取重要的岗位
……

根据组织上的统一安排,从2009年7月份开始,我担任**公司企业党建指导员。一年多来,我严格按照组织上的要求,在做好本职工作的同时,认真履行党建指导员职责。下面,我就开展工作情况作如下汇报
一、指导企业的基本情况
我联系指导的企业是**省**铸业股份有限公司固阳县分公司。该公司是我县境内一家以生铁冶炼为主的大型铸铁企业,现有员工287名。公司于2004年建立党支部,隶属于金山镇党委,现有10名党员。
二、工作开展情况
在指导企业开展党建工作中,我主要坚持了“四抓”,即抓认识、抓制度、抓教育、抓带动。
1、抓认识,使开展非公企业党建工作有位而为
能否让企业有所认识并接受,不仅是党组织建立的必要前提,更是党组织建立之后能否正常运作并发挥作用的关键所在,也是企业党建指导员首先面临并必须解决的问题
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