统计局推行效能政府四项制度活动自查报告

目录/提纲：……
一、提高认识，高度重视四项制度的贯彻落实
二、主要做法
一是领导高度重视
二是强化思想认识
三是扎实开展各项工作
三、初步成果
一、高度统一了全局党员干部队伍的思想认识
二、全局党员干部队伍的工作作风有了明显转变
三、全局机关工作环境有了明显改进
……

　　自2010年3月我县人民政府在全县县级行政机关推行效能政府四项制度以来，我局严格按照县委、政府的统一安排部署，在局机关精心组织扎实开展了为期两个多月的机关行政效能四项制度建设活动，活动取得阶段性的成效，机关全体工作人员精神面貌明显改观，组织纪律明显增强，工作作风明显改进，服务水平明显提高，政务环境明显优化，办事效率明显提高，基本达到县委、政府提出的加强机关行政效能建设的目标要求。
　　一、提高认识，高度重视四项制度的贯彻落实。
　　从2010年3月1日起，在全省县级以上行政机关实施效能政府四项制度，即行政绩效管理制度、行政成本控制制度、行政行为监督制度和行政能力提升制度。这是省政府继2007年推行法制政府、2008年推行责任政府和2009年推行阳光政府制度建设后的又一重要举措，是提高机关效能的迫切要求。效能政府四项制度是我省面对新形势、新问题、新任务、顺应经济社会发展变化，建设服务型政府的具体行动，是提高政府执行力和公信力的
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