住建局关于门难进脸难看事难办机关作风调研报告

目录/提纲：……
一、存在的问题
一是虽然制度健全，但机关各项管理制度没有得到很好的落实
二是监督检查、决策落实不够到位现象还需改进
四是机关部门之间协作配合不好，部门之间各自为战，大局意识不强
2、在党员干部作风上：一是学风不够端浓
二是政治和大局意识淡薄
三是_主义现象存在
四是责任心和事业心不强
二、原因分析
1、工作效率有待提高
2、思想政治工作不够强硬
3、存在主观思想
三、整改对策
1、改进学风，创建充满活力的学习型机关
一是突出学习重点
二是创新学习方法
三是完善学习制度
2、服务大局，创建群众满意的服务型机关
一是强化服务意识
二是改进服务方式
三是完善服务机制
3、转变作风，创建便捷高效的效能型机关
一是完善决策机制
二是促进依法行政
三是优化工作环境
……

关于“门难进、脸难看、事难办”
机关作风调研报告

**县住建局

为进一步强化党员干部创优争先活动，增强机关凝聚力，提高机关工作效能，我们住建局通过发放《机关作风建设调查问卷》等形式，对机关作风建设的状况进行调研，以求掌握当前机关作风建设存在的难点问题，分析问题的原因，研究解决的对策措施。
根据收回的＿＿＿份调查问卷统计，98%的调查对象认为我局机关工作作风整体较好，97%的调查对象认为我局机关在履行职责、依法行政方面做得较好，95%的调查对象认为我局机关在维护诚信、兑现优质服务承诺上做得较好，94%的调查对象认为我局机关党员干部的工作热情、工作激情和工作标准较高，88%的调查对象认为我局机关党员干部的文明形象和服务态度较好。总之，近年来，通过机关作风教育整顿和深入开展党员干
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