村党支部书记任期目标管理责任书(乡镇与村签订)

目录/提纲：……
一、政治文明建设（100分）
（一）基层组织工作（70分）
3、积极组织党员群众进行实用技术培训,党员参训率达60%以上
6、按时交纳党费，无拖延、拖欠党费现象
8、全年培养入党积极分子5名以上，并指定专人进行重点培养
9、健全村干部个人档案并按要求上报镇党委
（二）民兵武装工作（5分）
（三）民政工作（10分）
（四）宗教工作（5分）
（五）党风廉政建设工作(5分)
（六）政法综治工作（5分）
二、精神文明建设（100分）
4、按要求组织村队干部和群众按时参加镇上举办的各类培训班
10、认真做好群众的来信来访工作，全年无越级_上访事件
……
村党支部书记任期目标管理责任书

为全面贯彻党的十七届五中全会精神，落实“十二五”规划，加快新农村建设，实现经济跨越式发展，全面完成区委、政府下达给我镇的各项目标任务，实现全镇经济社会又好又快发展，镇党委、政府与**村党支部书记**签定任期目标管理责任书。

一、政治文明建设（100分）

（一）基层组织工作（70分）

1、村两委班子团结，富有开拓创新精神；坚持民主集中制原则；组织生活规范；积极完成镇党委、政府布置的各项工作；积极创建“五好村党支部”，巩固创建成果，按照要求开展“创先争优”活动，努力实施“先锋工程”，争先进位（共计5分）。

2、严格按照基层组织工作职责开展工作，党支部专题研究党建工作全年不少于4次,坚持每月召开1次支委会,每季度召开1次党员大会,半年召开1次民主生活会（共计5分）。

3、积
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