执法局规范权力运行配套制度

目录/提纲：……
一、为规范局务会的议事内容，形式和权限，更好地发挥集体决策的作用，制定本规则
二、议事内容
（一）听取上次局务会议事项的办理情况
（二）通报上月局出台的重大决策措施
（三）通报本月局务会对全局工作的部署和要求，讨论决定贯彻落实措施
（四）讨论决定全局近期办理的重大行权事项
（五）讨论决定责任分工、办事程序等事项
（六）讨论全局起草的法规、规章和规范性文件文稿
（七）其他应由局务会讨论决定的事项
三、会议的组织、程序与要求
（一）局务会由局长召集并主持，全体工作人员参加
（四）讨论决定的事项，要认真作好记录，特别要记录不同意见
（五）讨论决定的事项，办公室要按责任分工抓好落实，按要求和时限完成并及时反馈
四、局务会一般每月中旬召开一次，遇有重大行权事项可随时召开
一、绩效考核的基本原则
3、定性和定量相结合原则
二、绩效考核的基本内容
3、自身勤政廉政情况4、服务对象投诉、群众测评情况
三、考核方法与程序
1、成立绩效考核领导小组
2、制定本岗位绩效考核具体实施方案，局务会讨论通过后实施
3、建立工作实绩台帐
4、公示
5、确定考核对象等次，将考核结果通知本人
四、考核等次的确定
3、群众测评情况占20分4、平时督查抽查情况占10分
五、建立绩效考核奖惩制度
1、绩效考核奖励标准按各中队工作人员考核办法执行
3、绩效考核的结果是……
新青区执法局规范权力运行配套制度

局务会议事制度



一、为规范局务会的议事内容，形式和权限，更好地发挥集体决策的作用，制定本规则。
二、议事内容
（一）听取上次局务会议事项的办理情况；
（二）通报上月局出台的重大决策措施；
（三）通报本月局务会对全局工作的部署和要求，讨论决定贯彻落实措施；
（四）讨论决定全局近期办理的重大行权事项；
（五）讨论决定责任分工、办事程序等事项；
（六）讨论全局起草的法规、规章和规范性文件文稿；
（七）其他应由局务会讨论决定的事项。
三、会议的组织、程序与要求
（一）局务会由局长召集并主持，全体工作人员参加；
（二）会议题应于会前3日提出，报局长批准上会，重
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略503字，正式会员可完整阅读）……　
项涉及到行为相对人利益时，执法行政人员应认真听取行为相对人、利害关系人的陈述和申辩，充分考虑和采纳其所申诉的情况与意见，不得因其陈述与申辩而作出对其更加不利的行政行为。
第四条 行政事项行为相对人和利害关系人有依法要求听证、申请行政复议和提起行政诉讼的权利。执法行政部门应当充分尊重和依法保障行政相对人及利害关系人的合法权利。
第五条 执法行政部门执法违法、滥用职权、徇私舞弊或因其他行权过失对行政行为人和利害关系人造成损失的，应当依法予以赔偿或补偿。
第六条 行政事项在法定的时间内，应当保证对行为相对人的服务。对行为相对人申办的事项保障随时有人受理，不得以开会、学习、公出、休假或其它理由长时间停办。

绩效考核制度

一、绩效考核的基本原则
1、公开、公平、公正原则；
2、德、能、勤、绩、廉全面考核，以绩为主原则；
3、定性和定量相结合原则。
二、绩效考核的基本内容
绩效考核以机关工作人员履行岗位职责的情况为基础，综合评定德、能、勤、廉等方面表现，重点考核以下情况。
1、围绕党委政府中心工作和局中心工作，完成相关工作情况；
2、本职岗位目标任务、重点难点工作完成情况；
3、自身勤政廉政情况；
4、服务对象投诉、群众测评情况。
根据工作职责和岗位目标责任制的要求，结合当年党委政府中心工作和重点工作，科学合理地细化考评内容，建立符合各自工作特点、分类分层次的量化考评办法。
三、考核方法与程序
1、成立绩效考核领导小组。执法局绩效考核领导小组由局领导班子和各中队长等组成，共7人，在局长领导下开展工作。
2、制定本岗位绩效考核具体实施方案，局务会讨论通过后实施。
3、建立工作实绩台帐。工作人员将履行岗位职责及主要工作完成情况，如实填写在《绩效情况登记表》上，由局务会审定后备案。
半年初评。每半年由单位绩效考核领导小组组织全体工作人员进行述职，根据个人绩效情况，确定半年绩效考评结果等次。
年终总评。结合年度考核及领导班子年度考核进行。由考评领导小组提出绩效考评等次意见，局务会审定后存档备案。
4、公示。对拟确定为优秀等次的考核对象进行公示，公示期为3—5天。
5、确定考核对象等次，将考核结果通知本人。
四、考核等次的确定
各中队工作人员绩效考核总分100分，由四部分组成。
1、岗位目标任务、重点难点工作完成情况各占50分；
2、领导评估情况占20分；
3、群众测评情况占20分；
4、平时督查抽查情况占10分。
考核结果分为优秀（90分以上）、良（89—70分）、一般（69—60分）、差（60 ……（未完，全文共2221字，当前仅显示1412字，请阅读下面提示信息。收藏《执法局规范权力运行配套制度》）