浅析机关_员干部之“地气”

浅析机关_员干部之“地气”

所谓接“地气”，是指_员干部经常深入基层，了解社情民意，真正做到密切干群关系，切实为民办实事谋福祉。常接“地气”，庄稼才能长得好；对机关_员干部来说，常接“地气”，工作和事业才能双丰收；对机关_组织而言，只有_员干部有了“地气”，本单位本部门的各项工作才有灵气和底气。所以，机关_员干部之“地气”决定着本单位本部门工作的质量、水平和成败。
为推动机关_员干部多接“地气”，近些年来，省市两级_委政府高度重视，通过“三民工程大走访”、“五级书记大走访”、领导调研日、选派干部到县乡村任职等形式，作为推进工作和锻炼培养干部的重要途径。为取得更好效果，领导干部带头接“地气”，有重点的安排_员干部接“地气”，有力地推动各项工作上台阶、上水平。尤其是当前在新闻战线上倡导的“走转改”，把_员干部接“地气”推到前所未有的yq关注度。各级领导干部带头以身作
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