贯彻落实中央“五一”文件情况汇报

目录/提纲：……
一、基本做法
（一）抓学习，领会精神，把握实质
一是抓好各级班子的学习
二是抓好各级人事部门的学习
三是抓好全体税务干部的学习
（二）抓宣传，统一思想，营造氛围
一是宣传文件出台的重大意义
二是宣传文件涉及的主要内容
（三）抓落实，完善制度，推进改革
一是把贯彻落实文件精神与贯彻纲要和条例相结合
二是把贯彻落实文件精神与修订完善现行制度相结合
三是把贯彻落实文件精神与抓好清理检查相结合
四是把贯彻落实文件精神与选拔厅局级后备干部相结合
二、取得的成效
（一）形成了推进干部人事制度改革的共识
（二）营造了投身干部人事制度改革的氛围
（三）优化了干部选拔任用管理的工作机制
三、下一步的打算
五是对干部停薪留职、带薪留职经商办企业等问题缺乏政策规定等等
（一）深入调查研究，不断探索和总结干部人事工作的内在规律
（二）结合税务实际，着手建立税务系统干部人事管理制度体系
（三）切实加强指导，统筹抓好税务系统干部人事制度改革工作
（四）加强自身建设，为整体推进干部人事制度改革提供组织保证
……
整体联动群策群力
　　全面深入地贯彻落实中央“”文件精神
　　今年月，中组部召开深化干部人事制度改革工作会议之后，我们国家税务总局迅速行动起来，总局党组对总局机关及国家税务局系统贯彻落实中共中央办公厅下发的《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》等五个法规性文件和中纪委、中组部联合下发的《关于对党政领导干部在企业兼职进行清理的通知》进行了部署。全国税务系统各级组织人事部门及时组织了对“”文件精神的学习贯彻，经过近半年来的实践，已经取得了初步成效。
　　一、基本做法
　　中央六个文件出台后，我们按照中央要求，坚持以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，认真贯彻落实中央政治局会议精神和中组部深化干部人事制度改革工作会议精神，对中央出台的“”文件，采取抓学习、抓宣传、抓落实，确保六个文件在全国税务系统得到全面完整的贯彻落实。
　　（一）抓学习，领会精神，把握实质。贯彻落实好“”文件，首先要学习好、理解好，切实掌握其基本精神。我们按照“先党内、后党外”的学习步骤，对国家税务局
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