县民政局2012年度文明创建工作自评报告

目录/提纲：……
一、组织领导(满分6分,自评6分)
2、将创建工作纳入年初工作计划，并列入全局重要工作议事日程
二、宣传氛围(满分6分,自评6分)
三、文明卫生县城创建(满分18分,自评18分)
2、结合我局工作实际，积极开展有特色的文明创建活动
四、文明单位创建(满分17分,自评17分)
1、“门前三包”落实到位
2、单位内外环境整洁，办公室摆放有序，做到净化、绿化、美化、亮化
4、积极开展争创文明单位活动，连续几年被评为县级文明单位
五、职工素质文明(满分18分,自评18分)
1、局工作人员（包括窗口）服务规范、热情
2、本年度单位及所属单位职工无违纪、违规、违法现象
3、每周五下午组织干部职工学习精神文明建设相关知识，提高干部职工素质
六、思想道德建设(满分20分,自评20分)
1、以文件形式制定了干部职工思想道德建设规划和措施
2、积极参与各级好人及道德模范评选，典型事迹即时主动申报
3、建立了多层次志愿服务组织，并登记在册
4、落实网络志愿服务者，并积极开展网络志愿服务活动
七、共创共建活动(满分15分,自评15分)
2、积极组织本部门职工参与捐赠、无偿献血、结对帮扶等志愿服务活动
……

县民政局2012年度文明创建工作
自 评 报 告

对照《关于印发<2012年度全县文明创建工作考评细则>的通知》(舒岗[2012]11号)，现就我局2012年文明创建工作自评报告如下：
一、组织领导(满分6分,自评6分)
1、局成立了以局党组书记、局长为组长，其他局领导班子成员为副组长，各股室、下属单位负责人为成员的局精神文明建设领导小组，确定一名班子成员专抓，由局办公室具体负责精神文明创建工作。（满分2分，自评2分）
2、将创建工作纳入年初工作计划，并列入全局重要工作议事日程。做到年初有计划、有部署，中期有活动、年终有总结。（满分4分，自评4分）
二、宣传氛围
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略471字，正式会员可完整阅读）……　
效机制，确保包保责任落实到位。（满分5分，自评5分）
四、文明单位创建(满分17分,自评17分)
1、“门前三包”落实到位。（满分4分，自评4分）
2、单位内外环境整洁，办公室摆放有序，做到净化、绿化、美化、亮化。（满分4分，自评4分）
3、在广大干部职工中，积极开展学习、宣传文明创建知识，充分利用专栏、专刊、简报等宣传阵地，在局办公楼走道上开辟了厨窗，单位创建氛围良好。（满分4分，自评4分）
4、积极开展争创文明单位活动，连续几年被评为县级文明单位。去年被授予市级文明单位（满分5分，自评5分）
五、职工素质文明 (满分18分,自评18分)
1、局工作人员（包括窗口）服务规范、热情。我局窗口工作人员多次被评为“十佳”。窗口多次被评为“红旗窗口”。办公区环境整洁，设施齐全。（满分4分，自评4分）
2、本年度单位及所属单位职工无违纪、违规、违法现象。（满分4分，自评4分）
3、每周五下午组织干部职工学习精神文明建设相关知识，提高干部职工素质。（满分5分，自评5分）
4、通过定期学习，做到局干部职工人人知晓二十字基本道德规范、八荣八耻、“三管好”、文明程序指数测评体系内容。（满分5分，自评5分）
六、思想道德建设 (满分20分,自评20分)
1、以文件形式制定了干部职工思想道德建设规划和措施。局干部职工思想道德建设有组织、有制度。局成立思想道德建设领导组，定期组织干部职工开展思想道德教育，在系统内发掘先进个人，并加以表彰，号召干部职工以他们为榜样。积极参与窗口“月评十佳”、“道德模范”评选教育活动，典型事迹主动积极申报。（满分4分，自评4分）
2、积极参与各级好人及道德模范评选，典型事迹即时主动申报。在今年的道德模范评选中，我局除将投票数以任务形式分解到股室，还组织干部职工休息日参与投票。（满分4分，自评4分）
3、建立了多层次志愿服务组织，并登记在册。积极组织各种志愿服务活动。如发动志愿服务人员为优抚对象开展助耕活动，志愿服务人员利用节假日到敬老院为五保老人打扫卫生，在城镇社区开展居家养老志愿服务等。全县志愿服务正蓬勃兴起。（满分4分，自评4分）
4、落实网络志愿服务者，并积极开展网络志愿服务活动。（满分4分，自评4分）
5、结合民政工作实际，以“打造贴心民政”为主题，开展“为民服务创先争优”活动，节假日组织干部职工开展乒乓球和扑克牌等比赛活动，丰富干部职工业余生活。（满分4分，自评4 ……（未完，全文共2080字，当前仅显示1322字，请阅读下面提示信息。收藏《县民政局2012年度文明创建工作自评报告》）