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个人思想工作小结3

发表时间:2013/2/23 16:46:34

个人思想工作小结3

**,男,汉族,1972年11月出生,祖籍福建省长泰县,中共党员,博士,副教授,管理科学与工程专业硕士生导师。湖北省系统工程学会理事、湖北省青年科技工作者协会理事、共青团湖北省第十二届委员会候补委员、湖北省青年联合会第十一届委员会委员。1993年6月本科毕业于原华中理工大学动力工程系,获学士学位;1993年7月至1995年6月,在广州得宝冷冻设备有限公司从事技术工作;1995年7月至1997年8月,在原葛洲坝水电工程学院管理工程系任教;1997年9月至2000年6月,在原武汉水利电力大学水电系硕士学习,获硕士学位;2000年7月至今,在三峡大学经济与管理学院任教,2000年7月任学院学工办主任兼院团委书记;2003年7月任学院党委副书记;2003年9月至2008年12月,在武汉大学水利水电学院博士学习,获博士学位;2006年7月任三峡大学团委书
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建一流省属高校共青团工作
2006年7月至2010年1月,本人担任三峡大学团委书记,结合以往在学院的学生工作经历,牢固树立以学生为本的理念,以人才培养为核心,积极为青年大学生打基础、解难事、促发展。围绕培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人的育人目标,在思想引领、成长服务、素质提升等多个领域开展了系列工作,取得了较好的工作成绩。
积极落实省委青年工作会议精神,加强团的组织建设,在各个学院设置分团委书记专职团干岗位,校团委增设副书记岗位。通过五四表彰、十大杰出青年评选、菁英训练营和团干培训等活动引导广大青年学生坚定共产主义信念,推出侯海燕、李莉等一批优秀学生典型;弘扬求索精神,深入开展艺术团苑区演出、求索精神辩论赛等活动。以“挑战杯”为龙头、以学科专业为依托,成立创新创业指导中心,积极整合资源推动学术科技创新活动,2009年在湖北省“挑战杯”竞赛中名列省属高校第一名。与地方政府加强合作,拓展共青团服务领域,推进SIYB大学生创业教育活动,2007至2009年共培训学员近1000名,涌现出甘彦、于德翔等一批创业领军人物。大力推进社会实践和志愿者服务工作,引导学生了解和服务社会。多次获得团省委的表彰和奖励,在大学生社会实践、优秀科研成果竞赛、青春歌会、一二•九诗歌散文大赛、大学生英语演讲比赛等多项省级赛事中名列省属高校前茅。
在管理工作中大胆创新,坚持科学程序,规范细节。借鉴ISO9000质量管理体系理念,努力实现工作制度程序标准化,保证品牌项目活动高效运行。在校园文化活动、社会实践活动中推行招标制度,激发了广大青年学生的能动性。
2、 求真务实,注重创新,创造招生就业工作新成绩
2010年1月至2012年8月,本人担任学校招生与就业指导处处长,眼界和视角都有较大的变化,感到了极大的压力和责任。一切工作以维护学校利益,谋求学校良好发展环境为出发点,努力开拓创新。
在招生工作中,与教育部、省教育厅等上级主管部门积极主动沟通,最大程度地争取招生计划和有利政策;进一步建章立制规范艺术招生、自主招生等各类招生的工作程序;通过科学调研和问卷分析,优化招生宣传的方案,获得了湖北招生考试杂志的封面宣传,提升了针对性和实效性。近年来,我校各批次招生数量每年达1万人;各省招生投档线较往年有大幅提高;土木工程、水利水电工程专业已在12个省区列入一本招生。
就业工作中,积极寻求上级主管部门支持,与用人单位加强联系沟通,采用“走出去、请进来”的策略,稳定已有的就业市场,分区域分行业努力拓展新的目标市场,扎实做好就业服务工作。近年来,争取到湖北省专项经费在校内安置了就业宣传专用显示屏;每年开拓全国各行业区域就业市场3-5次,在校内召开5-7场大型双选会,接待300余家用人单位来校举办专场招聘会;就业率、签约率保持在95%和88%左右,就业质量得到进一步提升,高质量就业得到社会认可,目前已进入全国高校就业50强候选名单。
3、 把握重点,锐意进取,积极推进人才强校战略
2012年9月至今,本人担任学校人事处处长,从十余年来一直从事的学生管理与服务工作,到现在面向教职员工的服务工作,对我而言充满了挑战。工作中,坚持“引进、培养、稳定、借智、优 ……(未完,全文共3431字,当前仅显示1733字,请阅读下面提示信息。收藏《个人思想工作小结3》