目录/提纲:……
一、注重学习,强化能力,不断提高自身素质和业务能力
二、立足岗位,团结协作,认真做好各项工作
(一)制度建设方面
(二)人才引进方面
1、2012年,组织完成了5批工作人员公开招聘工作,共录用了126人
(三)师资进修培训方面
(四)专业技术职务评审方面
(五)其他人事工作
1、起草并安排了各部门做好“五定方案”实施的相关工作
2、组织完成了本科建制下各部门人员的调配工作
3、组织完成了吕梁学院科级机构设置的起草工作
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吕梁学院2013年试用期干部工作报告
学院人事处副处长2013年试用期干部工作报告
二〇一三年三月十九日
**,男,1969年11月出生,山西离石人,中共党员,副教授,理学硕士,山西省高等教育学会师资管理委员会理事。2012年3月起任人事处副处长,协助处长分管师资队伍管理和人事管理工作。
任职一年来,在学校党委、行政的正确领导下,紧紧围绕学校“四三二一”发展战略、《吕梁学院“十二五”事业发展规划》和《吕梁学院“十二五”人才队伍建设与发展规划》, 忠实履行岗位职责,热心为教职工服务。现对照2012年学校党政工作要点和本部门工作目标计划,结合任人事处副处长一年来的工作情况作如下
总结汇报:
一、注重学习,强化能力,不断提高自身素质和业务能力
(一)认真学习党的“十八大”以来的方针和政策,不断加强对党的基本理论、党的历史和党的路线、方针、政策的学习,以提高
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略616字,正式会员可完整阅读)……
验交流座谈会上,我校作为经验交流代表的四校之一作了
发言。
2、起草并发布了《2012年吕梁学院系主任公开招聘公告》,计划招聘材料科学与工程系主任1名,机械工程系主任1名,电子工程系主任1名。机械工程系主任和电子工程系主任各有1人报名,经过资格审查、面试和签订聘用协议等程序,现已在应聘岗位上开始工作。
3、起草并向省教育厅报送了《吕梁学院2013年招聘工作人员计划的申请报告》,共申报了120个计划(包括已批复的30个“985院校”2013届毕业生计划),其中专业技术岗位106个(教师岗位人员83个,教辅岗位人员23个),管理岗位14个(管理岗位2个,辅导员12个),涉及37个硕士学科和12个本科学科,还有12个辅导员岗位未确定招聘学科。
(三)师资进修培训方面
1、2012年共有121人次参加了全国高校教师网络培训计划,其中37人次参加了26门课程的集中培训,84人参加了84门课程的在线培训,我校被教育部全国网络培训中心评为“全国网络培训先进单位”,这是我校连续第三年获此殊荣。
2、组织完成了我校40周岁及以下青年教师参加的教育部网培中心举办的题为《当代中国国情与青年的历史责任》网络讲座。
3、组织完成了2012年高等学校青年骨干教师国内访问学者的选拔和推荐工作,我校共有3人被选派访问学者。
4、组织完成了省高校师资培训中心组织的高校教师岗前培训报名工作,我校共有32人参加培训。
5、组织完成了本年度招聘的“985”院校优秀毕业生(20人)和9月份公开招聘的工作人员(82人)的校内岗前培训工作(分两次培训)。
6、组织完成了2011—2012学年度教师业务考核工作,其中50人被确定为优秀等次。
7、组织完成了2012年高等学校教师资格证办理工作,我校共有16人取得。
8、组织了2013年高校教师教育理论考试的数据上报工作,共有33人参加。
(四)专业技术职务评审方面
根据山西省人力资源和社会保障厅、山西省教育厅文件要求,6月份组织完成了2012年教师系列专业技术职务答辩的申报工作,参加申报答辩的教师14人,其中正高1人,副高14人。经参加省教育厅组织的答辩我校通过13人,其中正高1人、副高12人。9月份组织完成了2012年专业技术职务申报工作,报送省教育厅参加评审的33名教师顺利通过评审,其中教授1人、副教授12人,讲师20人,同时,对2011年及以前入编教师初级职务完成了评审和聘任工作。
(五)其他人事工作
1、起草并安排了各部门做好“五定方案”实施的相关工作。
2、组织完成了本科建制下各部门人员的调配工作。
3、组织完成了吕梁学院科级机构设置的起草工作。
4、组织完成了2011—2012学年度模范教师、先进教育工作者的评选工作,共评选出模范教师42人,先进教育工作者24人。
5、组织完成了山西省师德标兵的推荐选拔工作,我校数学系郭琳琴荣获山西省师德标兵。
6、组织完成了2012年教职工绩效考核,共有641人参与考核,其中有66人确定为优秀,574人确定为合格,1人无考核等次。
三,廉洁自律,务实高效,热心为教职工服务
认真遵守干部廉洁自律的有关规定,洁身自好,廉洁奉公。认真执行 ……(未完,全文共2719字,当前仅显示1728字,请阅读下面提示信息。
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