政协委员关于成立劳务用工调配中心的提案

政协委员关于成立劳务用工调配中心的提案

招工难、用工紧张已成为时下各企业面临的突出问题，严重阻碍了企业生产与发展，如何缓解企业劳工问题，促进企业持续、稳定发展是当务之急。多年来，企业的员工主要靠外来人员解决，但随着国家中西
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村闲散劳力人员（包括男女、年龄20——50周岁）进行调查摸底，鼓励动员农村闲散人员积极外出务工，由区劳务部门统一组织培训，并征求个人意愿和工作岗位要求进行登记造册，然后统一将有关资料返馈到区劳务用工调配中心备案，为我区企业用工提供人力资源，缓解企业用工缺口。
调配中心可以通过农民信箱发布劳力资源_，各企业根据自已的用工性质与需求，直接和区劳务用工调配中心签订用工合同（包括工人工资待遇等具体事项），用工企业按招工人数缴纳一定比例劳务管理费。在当前工业转型升级的大趋势下，此举措可以解决城镇多余劳力，起到着重缓解企业招工难的问题，也能充分发挥当地劳力资源，有利于社会和谐和新农村建设。
为了推进社会主义新农村建设和瓯海经济社会和谐发展，在当前城镇多余劳力充足，但企业面临社会招工难的形势下，能建立起瓯海区劳务用工调配中心，是充分利用人力资源的一种积极举措，也是更好地发挥本地劳动力资源 ……（未完，全文共803字，当前仅显示510字，请阅读下面提示信息。收藏《政协委员关于成立劳务用工调配中心的提案》）