“三敢三创”学习体会

敢担当 创一流
“三敢三创”学习体会


近日，泗洪县委书记徐德在赴乡镇、部门调研中，多次强调干部尤其是领导干部要敢于担当，不断创新，抓好落实。泗洪县的激情文化建设迄今已经开展一年多了，“敢想敢干敢担当 创新创业创一流”的新时期泗洪精神已经深入人心。当前，重温“敢担当”，再谈“创一流”仍然很有必要。
敢担当要体现在勇于负责上。勇于担责，为官之要。负责任，敢担当，既是党
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。思想问题解决了，关键是落实。我们要以“踏石留痕、抓铁有印”的决心狠抓落实，并自觉在落实中创新方法、机制，把各项措施真正落到实处、体现实效，提高抓落实的质量与效率。一要从具体的事情抓起。当前我们要切实提升行政效率、转变工作作风，要认真排查摸底、切实改善民生，要倒排工作进度、掀起建设热潮。二要善于抓住主要矛盾。只有知关节、得要领，工作才能顺利落实。工作不落实往往是卡在重点、难点上，领导干部能不能把工作落到实处，就看敢不敢、会不会抓重点、难点问题，解决主要矛盾。当前我们要坚持以“三个集中”统揽农村各项工作不动摇，深入剖析、突破难点，统筹兼顾、整体推进。三要紧贴群众需求抓落实。发展要依靠群众、为了群众。当前泗洪要纵深推进惠农春雨行动、大病救助行动、事故家庭关爱行动、农村草危房改造行动等惠民利民系列行动，把党和政府的惠民政策交给群众，自觉接受监督，积极抓好兑现，让群众享受发展成果，真正得到实惠。
敢担当要体现在甘于奉献上。当前，包括泗洪干部在内的大多数宿迁干部都是爱岗敬业、甘于奉献的。“白加黑”成为自觉，“五加二”成为常态，“一起苦”、“一起干”、“一起拼”成为大家的共识。甘于奉献必须要树立良好的心态，要处理好“高调”与“低调”的关系，高调做事，低调做人；要处理好“苦”与“乐”的关系，吃苦在前，以苦为乐；要处理好“舍”与“得”的关系，有“舍”才有“得”，天道酬勤。“政声人去后，民意闲谈中”，凡是踏踏实实为群众办事的干部，老百姓什么时候都会铭记在心。有激情、有本领、有实绩，领导肯定、群众认可的干部是党和人民事业的中流砥柱，也从来不会被埋没。我们就是要在 ……（未完，全文共1396字，当前仅显示887字，请阅读下面提示信息。收藏《“三敢三创”学习体会》）